Mastercard ha anunciado el lanzamiento de Mastercard’s Biometric Checkout Program, un programa a través del cual probará el pago biométrico, que permitirá a los usuarios pagar sus compras, tanto en tienda online como en física, con una sonrisa o un movimiento de mano.
Con el programa de pago biométrico, persigue probar el funcionamiento de un nuevo método de pago que, según recuerda, puede llegar a convertirse en un sistema de pago popular entre los consumidores. De acuerdo a los datos que maneja la compañía, se estima que a nivel global un 74% de compradores tiene una actitud positiva hacia la tecnología biométrica. En 2026, se prevé que el mercado de la tecnología biométrica sin contacto alcance los 18.600 millones de dólares.
“El objetivo de este nuevo programa es hacer de la compra una gran experiencia tanto para los consumidores como para los vendedores, proporcionándoles lo mejor tanto en seguridad como en conveniencia”, ha señalado Ajay Bhalla, presidente del área de ciber & inteligencia de Mastercard, y ha añadido que, con este método de pago, se logran tiempos de transacción más rápidos, colas más cortas, una mayor higiene y una mayor seguridad.
Este sistema, además, se puede integrar con programas de fidelidad y de recomendación personalizada de producto en base a un histórico de compras.
Mastercard ya está probando el pago biométrico en cinco supermercados St Marche en Sao Paulo (Brasil), en colaboración con Payface, proveedor tecnológico responsable de la implantación de la tecnología. En este caso, los compradores que visitan los establecimientos pueden asociar su rostro e información de pago a la app de PayFace y una vez registrados, pueden sonreír para pagar sin necesidad de emplear una tarjeta o un dispositivo móvil.
De cara a futuro, prevé desplegar esta nueva herramienta en otros mercados con el fin de seguir probando su funcionamiento. Oriente Medio y Asia son las próximas regiones, informan.
La división de transporte urgente de DHL, DHL Express, ha anunciado una nueva convocatoria de sus Premios DHL Atlas a la Exportación, que reconoce el trabajo de las pequeñas y medianas empresas que comienzan a operar en el mercado exterior.
Desde 2014, estos premios otorgan visibilidad a pymes sobresalientes en materia de exportación, y cuyo número de participantes ha ido creciendo en los últimos años. Según informan desde la empresa de transporte, en la pasada edición, recibieron un total de 118 candidaturas de pymes procedentes de distintas partes del país.
En la edición de 2022, DHL vuelve a convocar cuatro categorías:
- Gran Premio Atlas a la Exportación, concedido a la empresa que haya logrado mayores éxitos durante 2021, en términos de exportación. La ganadora recibirá financiación para una misión comercial a un país de su elección.
- Accésit a la Exportación más Innovadora, para aquella que haya aplicado un mayor grado de innovación en la gestión de su proyecto de exportación durante el pasado año.
- Accésit a la Exportación más Sostenible, otorgado a la compañía que haya incluido más acciones sostenibles en su proceso exportador.
- Accésit a la Exportación a través del ecommerce, para la empresa con mayor crecimiento en términos de exportación en 2021.
El jurado analizará la trayectoria exportadora, el equipo humano, el espíritu pionero, la sostenibilidad y la diversidad de las pymes candidatas.
El jurado de este año está formado por Xiana Méndez, secretaria de Estado de Comercio, en calidad de presidenta de honor; Julián López-Arenas, director de competitividad de la Cámara de Comercio de España; Pablo López, director general de Foro de Marcas Renombradas Españolas; Íñigo Gil-Casares, director de cooperación institucional de ICEX; Beatriz Reguero, directora de área de la cuenta del Estado de CESCE; César Tello, director general de Adigital; María Carrasco, secretaria general de Club de Exportadores e Inversores; y Nicolás Mouze, director de marketing y ventas de DHL Express.
El período para presentar las candidaturas estará abierto hasta el 4 de septiembre de 2022, y deberá realizarse a través de la web www.premiosdhlatlas.com. Posteriormente, y tras analizar cada una de las propuestas, el jurado fallará los premios el 26 de septiembre. La ceremonia de entrega de premios tendrá lugar el 6 de octubre de 2022 en Madrid.
La firma europea especializada en almacenes logísticos Delin Property ha entregado la primera nave de su parque logístico ubicado en Illescas, a Aigostar, fabricante y distribuidor de electrodomésticos y productos de iluminación.
La compañía ocupará, en concreto, una de las tres naves que abarca la promoción de South Madrid Logistics Park: un total de 24.000 m2 distribuidos en almacén y oficinas. Se trata de un almacén de clase A, pensada para optimizar el espacio destinado a la logística tanto en planta, gracias a su trama de pilares de 23×12 metros, como en volumen, ya que dispone de una altura libre de almacenamiento de 12,2 metros.
“Debido al rápido crecimiento del grupo Aigostar, estábamos buscando un almacén de gran superficie cerca de Madrid y cerca de las empresas logísticas con las cuales colaboramos. Illescas ha sido la opción ideal, no solo por su posición, sino por su gran potencial de crecimiento logístico”, ha destacado Stefano Guglielmin, responsable de la planificación logística de Aigostar.
El almacén logístico elegido en South Madrid Logistics Park se sitúa a 36 kilómetros al sur de Madrid y cuenta con acceso directo a la A-42, vía principal que conecta Madrid y Toledo.
“Es la tercera ocasión en la que un importante inquilino a nivel internacional selecciona los proyectos de Delin Property en España por tratarse de inmuebles que cumplen altos estándares europeos a nivel de diseño y acabados, una ubicación logística prime y certificaciones responsables con el medio ambiente, en este caso, BREAM Excelent”, ha subrayado, por su parte, Sara García-Castiblanco, directora de asset management y leasing de Delin Property.
La firma de promoción logística se encuentra ultimando South Madrid Logistics Park. Compuesta por tres edificios independientes, la compañía está ultimando la construcción de las dos fases restantes, de unos 21.000 m2 cada una. La primera de las dos fases restantes está a punto de iniciar las obras de construcción y su finalización está prevista para el primer trimestre de 2023.
Ambos edificios contarán con los mismos estándares de calidad y diseño que la primera unidad, y también se entregarán con una especificación de alta resistencia al fuego -nivel 7- lo que permitirá una gama más amplia de inquilinos potenciales que necesitan este tipo de instalación logística debido a las actividades que realizan en el sitio.
Patatas Hijolusa ha lanzado un nuevo packaging para su gama de patatas BabyPat, patatitas al natural para microondas. El nuevo envase cuenta con un diseño más moderno, fabricado siguiendo criterios sostenibles.
La gama de patatas BabyPat (patatitas al natural para microondas) de Patatas Hijolusa ha lanzado un nuevo packaging que es una apuesta por “simplificar el diseño y hacerlo más didáctico y sostenible”, explican desde TBC Agency, agencia que ha colaborado en el diseño del nuevo envase.
Patatas Hijolusa ha elaborado el envase y envoltorio con un diseño “que ofrece de forma más visual, las instrucciones de preparado del producto, más moderna y con colores más limpios”.
Este producto permite al consumidor preparar unas patatas al vapor en tan solo 7 minutos en el microondas, gracias a la microperforación del envase. De esta forma tan limpia y sana, la elaboración de la patata es extremadamente fácil y accesible para todos los públicos.
Patatas Hijolusa es una empresa familiar dedicada al cultivo, selección, envasado y comercialización de patatas de la más alta calidad, acumulando más de 50 años de experiencia en el sector.
El incremento de las ventas ecommerce vivido en los dos últimos años como consecuencia de la pandemia de coronavirus parece no ralentizarse. Con un volumen de ventas que a nivel global han alcanzado los 4.900 billones de dólares en 2021, se espera que en 2025 dicha cifra supere los 7.400 billones.
Según el análisis realizado por MoneyTransfers, se calcula que en los próximos tres años, las ventas de ecommerce a nivel global habrán aumentado un 61,23% hasta alcanzar los 7.400 billones de dólares, dejando una tasa de crecimiento anual promedio del 20,4%. En 2021, el sector Retail percibió en el ecosistema digital un total de 4.900 billones.
Lidera este suculento mercado, Alibaba, al acaparar el 25% de las ventas ecommerce globales. El éxito del gigante chino en comercio online reside en sus plataformas Taobao.com y Tmall.com, muy populares en su país de origen.
“China, el mercado de origen de Alibaba, sirve a casi un billón de compradores de ecommerce. La compañía también tiene una gran presencia en Asia, donde las ventas por ecommerce superan los 1.100 billones de dólares cada año. Estos dos factores le dan una ventaja competitiva que es la envidia de otros retailers”, ha expresado Jonathan Merry, CEO de MoneyTransfers.
El ecommerce es una de las principales industrias de China. En 2020, contribuyó con el 38% del PIB y en 2021, los ingresos procedentes de las compras digitales alcanzaron más de la mitad de la suma total entre los mercados estadounidense y europeos. El país registra además el mayor número de compradores del mundo: 780 millones.
En segunda posición, se encuentra Amazon, con una cuota de mercado del 13%, gracias a 5.200 millones de visitantes en 2020 y ventas por valor de 386.000 millones. JD.com es tercera, con una participación del 9%.
Aplazame, la plataforma digital de pago a plazos en el punto de venta de WiZink, lanzará en la última semana de mayo una campaña que permitirá a los compradores financiar sus compras a un tipo de interés del 0% TAE. Estará disponible en más de 300 tiendas.
La campaña, conocida como Aplazame Zero, supone un esfuerzo conjunto entre la plataforma y las tiendas adheridas a la misma, ya que cada una asume el 50% de los intereses asociados a todas las compras que tengan lugar entre el 23 y 29 de mayo, semana en la que se realizará la campaña.
Con esta iniciativa, Aplazame busca generar un ecosistema de marcas, dentro de todas las categorías, como moda, deportes, hogar o electrónica, en las que cualquier cliente puede comprar y elegir el número de cuotas y sin intereses.
Esta es la segunda vez que la plataforma digital de la entidad financiera lanza esta campaña, que se inauguró en 2021. El año pasado, consiguió reunir a varios cientos de tiendas online, que reconocieron haber aumentado sus ventas financiadas en un 70%.
A tan solo unos días del comienzo de la campaña, ya se han adherido a la misma más de 300 tiendas, que pondrán su catálogo al 0% de financiación en los pagos realizados con Aplazame. Entre estas marcas, figuran Aristocrazy, Esdemarca, Biciescapa o The Power Business School.
Según recuerdan desde la compañía, Aplazame Zero es también una plataforma de marketing para ecommerce que gira alrededor de Aplazame. Aporta a las tiendas un conjunto de recursos y acciones de visibilidad en canales digitales para potenciar el alcance de sus marcas y ayudar a sus clientes a pagar con flexibilidad sus compras.
La digitalización del pequeño comercio, impulsado por la pandemia de coronavirus en los dos últimos años, ha impulsado el negocio de Amazon en nuestro país. Con un 70% más de ventas procedentes de los terceros vendedores que distribuyen sus productos en el marketplace, estos artículos ya alcanzan el 60% del catálogo total de referencias.
En 2021, los ingresos brutos totales de las actividades de Amazon en España han superado los 6.000 millones de euros. Un año en el que también han reunido un mayor volumen de ventas las pymes que venden a través de su plataforma.
En concreto, más de 60 millones de bienes, de acuerdo con los datos aportados por el marketplace, un 70% más de artículos vendidos que en 2020. La cuota de referencias pertenecientes a terceros vendedores ya alcanza el 60% del total de productos de Amazon. Dentro de este grupo, se contabilizan más de 12.000 pequeñas y medianas empresas.
La firma que dirige Andy Jassy persigue en nuestro país atraer mayor presencia Retail en su plataforma. En 2020, Amazon lanzó Despega, un programa diseñado con la colaboración de IE University, CEPYME, ICEX y AECOC, para impulsar el crecimiento y la digitalización de las pequeñas empresas nacionales tras la pandemia.
En su primer año, ya han participado algo más de 13.000 pymes. En los próximos tres años, la compañía se ha comprometido a formar a 50.000 empresas con las habilidades necesarias para vender en Amazon y a través de otros canales.
25.000 trabajadores para 2025
La compañía también ha continuado su política de inversiones. En 2021, destinó 3.700 millones de euros a la apertura de nuevas instalaciones, sumando un total de 40, entre almacenes logísticos y oficinas corporativas.
A principios de año, anunció la llegada del Lab126 al centro tecnológico del que dispone en Madrid, donde prevé contratar a 100 personas para trabajar en la próxima generación de dispositivos de Amazon, que se sumarán a los 11.000 nuevos trabajadores fijos que la compañía ha añadido desde 2020. Actualmente, cuenta con 18.000 empleados en España, que prevé ampliar hasta 25.000 a finales de 2025.
Desde que lanzamos amazon.es en 2011, hemos invertido más de 10.500 millones de euros en España y damos empleo a 18.000 personas. Nos hemos comprometido a llegar a 25.000 empleados fijos y a formar a 50.000 pymes y emprendedores para que vendan online antes de que finalice el año 2025”
Así resume estos once años de Amazon en España Mariangela Marseglia, vicepresidenta y directora general de Amazon.it y Amazon.es. “Somos parte integral del tejido empresarial del país y de las comunidades donde operamos y vivimos, nos hemos convertido en un relevante motor para la economía española y su gente. Seguiremos trabajando con ellos y con las miles de pymes españolas que confían en nosotros».
Grupo Nueva Pescanova ha llegado a un acuerdo con MAAVi, el centro de I+D+i de Kimitec, especializada en el desarrollo de productos agrícolas naturales, para seguir avanzando en la obtención de productos biológicos y saludables que mejoren la calidad de las especies y su hábitat en acuicultura.
A través de esta colaboración, ambas empresas investigarán y desarrollarán soluciones biológicas innovadoras para mejorar la salud, nutrición y bienestar animal de las especies acuícolas.
En concreto, investigarán la elaboración de probióticos naturales para mejorar el sistema inmune de los animales con el objetivo de generar una protección pasiva. Además, se analizará la fabricación de nuevos alimentos para especies cultivadas, desarrollados a partir de la revalorización de subproductos, como las partes del pescado ya capturado que no se utilizan para consumo humano; o en nuevos productos naturales que los protejan de posibles enfermedades.
“Nuestro compromiso con el bienestar y respeto animal es firme en todo el proceso de la acuicultura. Trabajar con Kimitec en el desarrollo de productos saludables nos va a permitir mejorar el bienestar de los animales y de los hábitats, así como avanzar en la investigación para cultivar de manera más sostenible, segura y saludable”, ha comentado David Chavarrías, director gerente del Pescanova Biomarine Center, el centro de I+D+i de Acuicultura de Grupo Nueva Pescanova.
La apuesta de Grupo Nueva Pescanova por la acuicultura, como actividad complementaria a la pesca, surge con el objetivo de asegurar la disponibilidad de los recursos marinos para generaciones futuras, promoviendo a su vez una mayor protección de los caladeros salvajes. Actualmente, el 50% del consumo mundial de productos del mar proviene ya de la acuicultura, una línea relevante para garantizar el futuro de los ecosistemas marinos y su sostenibilidad ante el aumento de la población mundial, explican.
La startup JOX4 ha comenzado la fase de instalación de sus dispositivos tecnológicos inteligentes que permiten realizar la compra desde el carrito en los supermercados Dehoy, asociados a Covirán.
“Granada se ha convertido en el escenario de salida de la nueva transformación digital de los supermercados. A partir de ahora todas las personas comprarán así: de una forma fácil, sencilla y sobre todo rápida, optimizando la compra del cliente”, ha asegurado Jose Ramón Cerviño, cofundador y CEO de JOX4.
Este proyecto ha sido resultado de la colaboración de la startup española con la empresa especializada en pesaje y etiquetado Dibal, que permitirá a la primera desarrollar su sistema a nivel internacional, comenzando su andadura en España y Portugal. La compañía espera finalizar 2022 con 5.000 dispositivos instalados en nuestro país.
JOX4 ofrece un sistema de protección antihurto prácticamente blindado. El dispositivo consta de diferentes escáneres de códigos de barra, sensores de cortina y tiempo, ópticas y un sistema avanzado de pesaje. El resultado es una fiabilidad antihurto de más del 98%, aseguran.
El ecommerce de flores y plantas Colvin ha anunciado la adquisición de Bloovery, mayorista digital para flores y plantas líder en Italia. Una nueva incorporación a la firma con sede en Barcelona que permitirá expandir su presencia al mercado italiano.
Fundada en 2016, Colvin está creando un nuevo ecosistema digital que conecta a los agricultores, mayoristas, floristas y clientes de una mejor manera a través de la tecnología.
“Italia es nuestro segundo mercado por volumen después de España y este acuerdo nos permite seguir aportando valor al sector profesional de la industria, no solo en la región de Italia, sino también a nivel europeo”, ha explicado Sergi Bastardas, cofundador de Colvin.
Aunque no han informado de los términos financieros del acuerdo, sí han subrayado el interés de la compañía por trabajar con el equipo de Bloovery, que lleva años trabajando en la industria de la flor y tiene un profundo conocimiento del mercado, especialmente en Italia y Holanda.
“Estamos convencidos de que la llegada del equipo de Bloovery a Colvin va a suponer una gran ventaja para acelerar el negocio B2B de manera global. Compartimos la visión disruptiva sobre cómo la tecnología puede mejorar los procesos en el sector y el papel relevante que tienen los agricultores en este cambio”, comenta por su parte Andrés Cester, cofundador del ecommerce español.
Según recuerdan desde la compañía, se prevé que los marketplaces B2B continúen creciendo en los próximos años, debido a las ventajas que este tipo de plataformas muestran tanto para los usuarios como para los vendedores, como una mayor escalabilidad y rentabilidad.
Tras el acuerdo, Bloovery se integrará como parte del grupo Colvin, manteniendo a sus fundadores al frente del equipo local en Italia.
Bloovery ha contado con el apoyo de Giovanni De Caro (grupo Volano) para el asesoramiento financiero, Francesco Torelli y Serena Nasuti (Studio Hilex) para el asesoramiento jurídico, Vincenzo di Salvo y Riccardo Villani (Studio CCTAL), Antonio Cennamo y Roberto Cardoncello (Studio Cennamo) para el asesoramiento fiscal y contable. Bird & Bird ha actuado como asesor de Colvin en la operación.
Forum Sport avanza en sostenibilidad. El retailer especializado en material deportivo ha anunciado una colaboración con la empresa dedicada a economía circular Newe para lanzar un servicio de alquiler de material deportivo.
Esta iniciativa permite a los clientes de Forum Sport alquilar distintas categorías de producto como material para la práctica del ciclismo, pádel, tenis, esquí, camping, fitness, electrónica, artículos para deportes acuáticos, de movilidad urbana, así como para transportar en vehículos.
Entre las referencias disponibles, se encuentran bicicletas, sacos de dormir, tiendas de campaña, pulsómetros, raquetas, tablas de paddle surf, patinetes de desplazamiento, cintas de correr, elípticas o GPS.
Según explican desde el retailer deportivo, el nuevo servicio es una alternativa para todas aquellas personas que buscan disfrutar de ciertos productos, sin necesidad de comprarlos, y apuestan por una economía circular basada en el consumo responsable y sostenible.
Los usuarios interesados pueden indicar el lugar donde quieren recibir el producto y donde se recoge el día que finaliza el alquiler, que oscila entre un mínimo de 3 días y un máximo de 30 días.
La empresa Newe es experta en economía circular para el sector Retail. En la colaboración con Forum Sport, ha sido la encargada de digitalizar el proceso de alquiler en el canal online y físico de Forum Sport, y la automatización de todo la operativa – que incluye la logística directa, inversa, control de calidad, seguro e higienización de los productos alquilados-.
La filial especializada de medios de pago de CaixaBank, CaixaBank Payments & Consumer, ha anunciado el lanzamiento de la primera tarjeta Visa con código de lectoescritura Braille en España, con el objetivo de facilitar a las personas con discapacidad visual la compra de productos, ya sea en ecommerce o en tienda física.
El nuevo proyecto de la filial de medios de pago de la entidad financiera nace de una colaboración con Visa y ONCE, enfocada a proporcionar mayor autonomía en sus hábitos de compra a las personas con discapacidad visual.
«Hoy día, muchas personas con discapacidad visual realizan compras en páginas web y comercios electrónicos. Sin embargo, en el momento de realizar el pago, estos clientes dependen de que otra persona les facilite el número de su propia tarjeta, así como la fecha de caducidad y el CVV, cifras demasiado largas para que se puedan memorizar con facilidad», explican desde el banco.
Como solución, la compañía comenzará distribuyendo las tarjetas Visa MyCard de CaixaBank con el número identificativo en código Braille, que incorpora pago contactless y permite realizar pagos en comercios físicos y emplearla también en cajeros. Esta tarjeta vendrá acompañada de una segunda, donde se recogen en este sistema de lectoescritura la fecha de caducidad y el CVV – una información que por el momento no se puede incorporar en este sistema en la primera tarjeta-.
El lanzamiento de esta tarjeta comenzará con una prueba piloto para clientes seleccionados de la Comunidad de Madrid. Finalizada esta primera fase, se espera que a lo largo del tercer trimestre de 2022 se abra libremente la contratación a las personas que lo soliciten a través de la red comercial de la entidad.
El ecommerce especializado Made.com ha anunciado la adquisición de Trouva, un marketplace que ayuda a los retailers del sector a incrementar su base de clientes y ganar notoriedad de marca.
La firma británica no ha informado de los términos de la adquisición, pero sí del objetivo que persigue con la operación. “Esta adquisición nos permitirá acelerar de forma significativa nuestra estrategia de crecimiento al expandir nuestra gama de productos – dándoles a nuestros clientes una mayor oferta y más novedades- y escalar el negocio en territorios clave al aprovechar la tecnología de Trouva”, ha explicado Nicola Thompson, CEO de Made.com.
Fundado en 2015 y con sede en Londres, el marketplace de Trouva ofrece a los clientes una gama curada de artículos para el hogar y productos de moda, y ayuda a los retailers del sector a ganar mayor exposición a nivel online y conseguir un mayor número de clientes. Según datos de la compañía, actualmente tiene relación con más de 700 boutiques en Europa y entrega a 34 países a nivel global cada año.
Como parte del acuerdo, Made.com integrará la tecnología marketplace de Trouva y expandirá su oferta a los mercados en los que está presente la firma londinense.
“Estamos entusiasmados por el futuro de Trouva como parte de Made. La combinación de los dos negocios nos permite aprovechar sinergias entre marcas, clientes y nuestra plataforma tecnológica”, ha señalado por su parte Alex Loizou, cofundador y CEO de Trouva.
Una vez completada la adquisición, Trouva continuará operando como firma independiente y seguirá dirigida por Alex Loizou, CEO de la compañía, y Dimple Patel, como COO.
Nestlé se ha coronado como la mejor empresa del sector de alimentación y bebidas para trabajar en 2022. Ikea, Decathlon, Correos o Amazon han resultado parte de la lista de las compañías más atractivas para trabajar, líderes en Retail, Retail Moda, Logística y Economía digital, respectivamente.
Son los resultados del Informe anual Randstad Employer Brand Research, que analiza las principales razones por las que un profesional elegiría una empresa para desarrollar su carrera profesional, tras entrevistas a 10.000 profesionales en España.
Nestlé se ha convertido en la empresa más atractiva para trabajar en el sector de Alimentación y Bebidas. Su responsable de talento y transformación, Juan Gelves ha sido el encargado de recoger el Randstad Award, galardón que lo acredita.
En Retail, la elegida ha sido Ikea, mientras que en Retail Moda, ha destacado la oferta laboral de Decathlon. Otras compañías atractivas para trabajar son Mercedes Benz, en Automoción; Amazon, en Economía Digital; Correos, en Logística; Mapfre, en seguros; o Telefónica, en telecomunicaciones.
Esta es la decimotercera edición de un estudio en el que se han realizado más de dos millones de encuestas a trabajadores en todo el mundo, más de 70.000 solo en España. En esta edición, en la que han participado 10.000 personas, se han tenido en cuenta, para la elección de los ganadores, que la empresa tenga una notoriedad de marca superior al 10% y que sean seleccionadas en mayor número por los encuestados como las más atractivas para trabajar.
