Localización: Barcelona.
Salario: 6000-7000
En dependencia del Responsable de marketing
* Traducción / adaptación/ preparación de todos los soportes del francés o del inglés al castellano (fichas técnicas, argumentarios de venta de los productos, presentaciones, elearning).
* RP: relación con la prensa del sector (plan de publicidad) + acciones puntuales lanzamiento productos.
* Inteligencia competitiva
* Gestión newsletters clientes
* Actualización y animación página web (+ nuevo proyecto de intranet para los clientes)
* Diseño de soportes de comunicación: carteles/argumentarios/firmas email…para los comerciales
* Ayuda a la preparación de las ferias, eventos, reuniones
TRAINEE DEPARTAMENTO DE MARKETING & COMUNICACIÓN

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 24000-28000
En dependencia del Jefe de sección, el candidato/a se responsabilizará de:
* Optimizar la satisfacción del cliente en su área, según las normas establecidas.
* Colaborar con el jefe de sección a establecer las rutinas necesarias para el buen funcionamiento de la sección.
* Asegurar una correcta coordinación entre la sección y el resto del departamento/tienda.
* Participar junto con el jefe de sección, en la selección, formación y desarrollo de las personas de su equipo.
* Controlar la salida correcta de los productos de la sección, según el sistema de almacén.
* Participar en el inventario mensual y analizar posibles desviaciones.
* Respetar las normas de seguridad e higiene dentro de su área de trabajo.
* Tener un liderazgo enfocado a las personas, buenas aptitudes para la organización y planificación, alta orientación al cliente y una iniciativa dirigida al servicio.
COORDINADORES DE EQUIPO EN DISTRIBUCIÓN ESPECIALIZADA CON INGLÉS
—————————————
Localización: Madrid
Salario: 30000-35000
El propósito de este puesto de trabajo es la promoción y venta de proyectos en la base instalada de clientes, realización de visitas de prospección para la captación de nuevos clientes, así como la prescripción en ingenierías.
Estos proyectos incluyen productos de seguridad y calidad eléctrica.
* Visitar y asistir a los clientes, tanto los actuales como los futuros, realizando un puntual y exhaustivo seguimiento de los pedidos.
* Prospectar nuevos clientes bajo su propia iniciativa y ampliar la cartera de clientes existentes.
* Realización de las ofertas comerciales y técnicas.
* Proponer y poner en marcha cuantas medidas considere necesarias para la promoción activa y mejor marcha del negocio, aumento de ventas y resultados de la empresa, según los objetivos marcados por su responsable.
* Reporte mensual sobre la situación y evolución del mercado.
TÉCNICO COMERCIAL ELECTRÓNICA

—————————————
Localización: Alicante
Salario: 21000-21000
La persona seleccionada se encargará de ampliar las ventas en la zona asignada así como de captar nuevos clientes. A su vez, se encargará de controlar las incidencias de cada cliente.
COMERCIAL MATERIAS PRIMAS

—————————————
Localización: Aragón
Salario: 23000-30000
La persona seleccionada, reportando al Director Comercial, se responsabilizará de:
* Prospección y captación de nuevos clientes en las zonas de Aragón, Lleida y Tarragona.
* Fidelización y mantenimiento de la cartera de clientes.
* Acompañar al cliente durante la fase de ensayo y testeo de los productos, coordinando las necesidades del cliente con el laboratorio y departamento de I+D.
* Elaboración de estrategias comerciales para el desarrollo de nuevo negocio.
TÉCNICO COMERCIAL TRATAMIENTO DE AGUAS ARAGÓN

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 30000-30000
* Aplicación del plan de marketing de sus productos.
* La gestión de material promocional con agencias de
comunicación
* Reunión con los KOLs del sector
* Desarrollo de acciones promocionales.
* Presentación de sesiones de formación de producto a la
red de ventas y clientes.
* La resolución de consultas técnicas a la red de ventas y a
clientes.
* Participar y gestionar en la documentación técnica de los
concursos públicos pertinentes.
PRODUCT MANAGER (BAJA MATERNAL)
—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 22000-26000
Buscamos a un/a Product Manager que reportando al Director de Marketing se responsabilizará de:
* Crear, definir e implementar el Plan de Marketing para las líneas de producto.
* Gestión de las líneas de producto: Mantenimiento del catálogo, análisis de mercado, búsqueda de nuevas referencias, control de precios, control de stocks, negociación con proveedores, etc…
* Medir y analizar la rentabilidad de las acciones de marketing realizadas.
* Coordinar su actividad con otros departamentos y líneas de producto en la empresa.
* Cumplir los objetivos cualitativos y cuantitativos asignados.
PRODUCT MANAGER AUTOMOCIÓN

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 32000-37000
We are looking for a Business Development Manager who is going to generate new business by selling the IT services to new clients.
The role will consist:
* Responsible of your market P&L and will be reporting directly to the CEO.
* Must be a dynamic and self-motivated individual who is able to work with a lot of autonomy and want to create great impact on the business.
*Travel to conferences and business gatherings to establish new contacts, maintain existing ones with the aim of promoting our business.
IT BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 24000-27000
Buscamos a un/a Marketing Specialist que reportará directamente al Director Comercial. El candidato se responsabilizará de:
* Gestionar de manera global el departamento de marketing
* Diseñar y coordinar las campañas íntegramente
* Gestión de CRM
* Gestión y mantenimiento de la página web
* Realizar el seguimiento de los comerciales y verificar que introducen la información correcta en el CRM
* Desarrollar campañas dirigidas al cliente potencial para la generación de leads.
* Seguimiento equipo Teleprospectoras para concertación visitas del equipo comercial.
MARKETING SPECIALIST SECTOR IT

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 18000-37000
Buscamos a un Export Area Manager para una importante empresa multinacional del sector automoción. El/la candidato/a seleccionado/a reportará directamente al Director de Exportación y con contacto directo con Dirección General.
Se responsabilizará de:
* Venta consultiva y de valor añadido en la zona asignada.
* Desarrollo de nuevos mercados, identificando oportunidades.
* Conseguir los objetivos cuantitativos y cualitativos asignados de ventas.
* Planificación de la estrategia comercial.
* Gestión, mantenimiento y control de resultados de los distribuidores asignados.
EXPORT AREA MANAGER AUTOMOCIÓN

—————————————
Localización: Galicia y/o Cantabria.
Salario: 25000-30000
Buscamos a un Área Manager para una importante empresa del sector automoción, fabricante de vehículos. El/la candidato/a seleccionado/a reportará directamente al Director Comercial Nacional y se responsabilizará de:
* Venta consultiva y de valor añadido en la zona asignada.
* Visitar clientes finales (concesionarios y talleres).
* Desarrollo de nuevos mercados, identificando oportunidades.
* Conseguir los objetivos cuantitativos y cualitativos asignados de ventas.
* Planificación de la estrategia comercial.
* Gestión, mantenimiento y control de resultados de los concesionarios y distribuidores asignados.
ÁREA MANAGER AUTOMOCIÓN (TALLERES Y CONCESIONARIOS)

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 20000-25000
Estamos buscando a un/a Comercial Senior de impresión digital y gestión documental que reportando directamente a Dirección Comercial se responsabilizará de:
* Identificación nuevas oportunidades de negocio (consumo, alimentación, industrial, etc).
* Fidelización de la cartera de clientes corporate.
* Elaborar, presentar, negociar y seguir las propuestas de colaboración realizadas a los clientes.
COMERCIAL SENIOR IMPRESIÓN DIGITAL

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 25000-30000
Buscamos a un/a Ingeniero/a Comercial que reportando a Dirección General, se responsabilizará del desarrollo y crecimiento del departamento comercial.
Se responsabilizará de:
* Elaboración y gestión del Plan Comercial de la compañía.
* Prospección y captación de nuevos clientes en Zona Cata
* Identificar las nuevas oportunidades de negocio y las necesidades de los clientes.
* Fidelización y mantenimiento de la cartera de clientes existente.
* Realización de visitas comerciales realizando venta consultiva de las soluciones de la compañía, aportando un conocimiento técnico de valor añadido.
* Optimización de la cartera de clientes.
COMERCIAL SENIOR SERVICIOS DE SEGURIDAD INTRUSIÓN

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 25000-25000
* Responsible for the effective execution of Trade Communication strategy, providing content for all the materials
* Responsible of the timing and creation of every advertising campaign
* Implement, create, coordinate and organize all the material necessary to communicate our campaigns to TA: collateral material, POS material, weekly EMS, online impacts (for e.g.: banners, landing page, etc)
* Responsible for consumer fleet brochure production, from Spanish & French perspective, working closely with International marketing team and the Trade Assistant for France
* Provide all the marketing assets to our Main travel agencies for their brochures, marketing communications, etc
* Implement point-of-sales strategy
* Responsible for the management of production and fulfillment suppliers, agencies, internal studio, etc
* Coordinate and prepare all the needs to attend the fairs or other special events
* Budget control
* Analyze and provide the results of all the trade actions in order
TRADE MARKETING EXECUTIVE

—————————————
Localización: Barcelona.
Salario: 24000-26000
Buscamos a un/a Comercial dedicado al canal de tiendas, librerías, cadenas y museos. Reportando a Dirección General y Dirección Marketing deberá:
* Mantener los clientes actuales mediante visitas regulares para la toma de pedidos.
* Conseguir nuevos clientes dentro del canal asignado.
* Asistencia permanente al departamento de marketing.
* Responsable de la implantación y reposición de producto en tienda.
* Control y gestión de los productos en el punto de venta.
* Presentación de novedades. Toma de pedido anticipada a la salida del
producto. Organización del espacio que se le asignará en tienda.
* Visita a clientes para la presentación del catálogo semestral.
* Análisis de necesidades de exposición en los puntos de venta.
COMERCIAL SENIOR RETAIL (TIENDAS, LIBRERÍAS, CADENAS Y MUSEOS)
—————————————
Localización: Valencia
Salario: 30000-32000
El candidato/a será responsable de:
– Administrar la actividad comercial de la empresa sobre una zona geográfica determinada: será responsable de la cifra de negocio, de los márgenes, de la rentabilidad, de las inversiones en su zona.
– Asegurar una actividad de reporting en la zona.
– Negociar con las redes de distribución local: directamente con las centrales nacionales o a través de los distribuidores e importadores.
– En este caso, intervienen en la formación de los equipos comerciales del distribuidor y seguimiento de los acuerdos.
– Analizar los mercados que dirige con el fin de proponer evoluciones de la estrategia de la empresa para estar en perfecta consonancia con la cultura, los valores y las necesidades específicas de la población de la zona.
EXPORT AREA MANAGER

—————————————
Localización: Barcelona.
Salario: 45000-50000
El candidato será responsable de todos los aspectos de las ventas técnicas en el área geográfica de la península Ibérica:
* Brindar apoyo en la venta de productos técnicamente exigentes.
* Apoyo y asesoramiento a los clientes y usuarios finales con sus problemas de conversión.
* Responsable de los proyectos de producto de los clientes en el área de mercado seleccionada.
* Primer screeneing y evaluación de información / viabilidad del proyecto.
* Enlace con TS Project Manager y clientes.
* Base de datos de proyectos.
* Compartir historias de éxito.
* Responsable del seguimiento y coordinación de todas las acciones de productos adaptados (nuevos y existentes).
* Recomendar soluciones adaptadas a los clientes y usuarios finales.
* Promocionar nuevos productos y servicios relacionado a los clientes finales.
* Formación de los productos a los clientes internos, externos y a los usuarios finales.
* Remarcar la entrada incidencias para las acciones correctivas en el lugar de fabr
TECHNICAL SALES MANAGER

—————————————
Localización: Murcia
Salario: 30000-40000
En dependencia del Director general, el candidato se responsabilizará de:
– Definición y desarrollo de la política comercial en los mercados europeos.
– Captación y mantenimiento de clientes, siendo estas las principales cadenas de supermercados y tiendas especilizadas.
-Gestión de tareas administrativas, seguimiento logístico, resolución de incidencias,etc.
EXPORT AREA MANAGER

—————————————
Localización: Zaragoza
Salario: 30000-40000
» Pushing the RFQ-/FEP-Process in Spain
o Chase together with the responsible Key-Account Mangers all involved functions (Purchasing, Logistics, Moulding, Painting, Assembly) and push for on time FEP release.
» Change Management Support
o Cost input information coordination of change management
o Ensure Active participation’ and encouragement for on time change completion by specific Team-Members
o One time exercise – create updated addresses list
» Onsite-Organization of Customer Visits in SMR-Spain
o Appropriate Room, Ensure availability of relevant Team-Members
o Structuring the customer visit with the team
o Monitor and maintain overall customer satisfaction.
o Co-ordinate activities and develop good customer relations.
» Monitoring of Overdues
o Escalation Level in Overdue Tracking if Finance is not able to close the issues
» Track Overdue together with KAM and analyze detailed root-causes for the occurrence.
» Customer Payment Tracking
o Coordinate with loc
SALES COORDINATOR

—————————————
Localización: MADRID
Salario: 35000-38000
Reportando al Jefe Nacional de ventas, el candidato se responsabilizará de :
Gestión de las cuentas claves para la compañía (Clientes Directos y Mayoristas)
Definir e implementar junto con la Dirección Regional la estrategia comercial para las principales cuentas de la compañía.
Gestión del equipo comercial
Identificar y desarrollar aquellas oportunidades de negocio
Analizar los datos de ventas para optimizar los resultados de las grandes cuentas bajo su responsabilidad.
Planificación de los objetivos de los clientes asignados.
Implicación en el ciclo logístico integral.
Coordinar su actividad con otros departamentos de la compañía.
Monitorizar e identificar las tendencias de mercado.
Coordinación del equipo comercial a nivel punto de venta
Conseguir los objetivos cuantitativos y cualitativos asignados.
JEFE DE VENTA ZONA CENTRO

—————————————
Localización: Barcelona.
Salario: 70000-70000
En dependencia del Director General el candidato se responsabilizará de:
– Poner en marcha y aplicar la política comercial consensuada con el Director General.
– Asegurar la comunicación del equipo comercial y la consecución
de sus objetivos tanto cualitativos como cuantitativos.
– Hacer el seguimiento y análisis de las estadísticas de ventas con el fin de optimizar las previsiones de ventas y fijar los objetivos.
– Evaluar las posibilidades de negocio en su área y definir los medios necesarios para su consecución.
– Gestionar las grandes cuentas, logrando reuniones comerciales para asegurar la consecución de proyectos.
– Elaborar el presupuesto anual de ventas.
– Definir el plan de marketing, posicionamiento y líneas de producto.
DIRECTOR COMERCIAL

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 30000-35000
* Identificar, impulsar y desarrollar el negocio en el mercado de Europa y Próximo Oriente
* Diseñar e implementar los planes comerciales acordados por la dirección comercial.
* Negociar y gestionar contratos estratégicos de distribuidores, representación, suministro.
* Definir la estrategia, y determinar la prioridad de los clientes, así como las políticas comerciales asociadas.
* Atender las necesidades en marketing que la cartera clientes puedan requerir.
* Obtener conjuntamente con el cliente los datos de análisis para la confección de los ofertas/proyectos.
* Participar conjuntamente al área comercial, en la organización de eventos/ferias/congreso.
* Reportar semanalmente al Director General y a la Dirección de Ventas.
* Responsabilidad sobre cuenta de resultados y el control presupuestario.
* Reportar y documentar las novedades y tendencias del mercado en lo referido a soluciones afines a las desarrolladas.
* Incorporar y posicionar en los foros/asociaciones especial
EXPORT AREA MANAGER MEDICAL DEVICE

—————————————
Localización: VALENCIA
Salario: 20000-20000
Responsable de Marketing, con reporte directo al Director comercial.
Responsabilidad sobre el area de Marketing con implicación en departamento comercial.
RESPONSABLE DE MARKETING

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 24000-24000
Reportando a la Dirección Comercial, las funciones a realizar son:
* Prospección y desarrollo de negocio en el canal distribuidor y canal consumidor (Horeca).
* Realizar demostraciones de producto.
* Atraer a cocineros y chef a las demostraciones de producto.
* Asesorar técnicamente el cliente sobre la maquinaria.
* Gestión comercial
CHEF RESPONSABLE COMERCIAL BALEARES Y CANARIAS

—————————————
Localización: Madrid
Salario: 25000-35000
El candidato se responsabilizará de:
* Ampliar y gestionar la actual cartera de clientes.
* Participar directamente en el desarrollo de la misma mediante gestiones telefónicas y visitas a grandes cuentas.
* Elaboración de propuestas a medida de las necesidades de cada cliente.
* Negociar las condiciones económicas con cada cliente y poner en común la información obtenida con la división comercial.
* Prospectar la zona designada.
COMERCIAL SERVICIOS DE TRANSPORTE

—————————————
Localización: Jaén
Salario: 18000-18000
Reportando al Director Comercial se responsabilizará de :
* Potenciar las ventas de la empresa en su área de influencia con niveles de excelencia.
* Gestionar y desarrollar las ventas de la línea de producto asignado a su cartera.
* Dar apoyo a los salones de estilismo y peluquería en el desarrollo de su negocio.
* Buscar el desarrollo de nuevos clientes.
* Responsable de alcanzar los objetivos comerciales de marca y los objetivos promocionales en su territorio asignado.
COMERCIAL PELUQUERÍA JAÉN

—————————————
Localización: Málaga
Salario: 18000-18000
Reportando al Director Comercial se responsabilizará de :
* Potenciar las ventas de la empresa en su área de influencia con niveles de excelencia.
* Gestionar y desarrollar las ventas de la línea de producto asignado a su cartera.
* Dar apoyo a los salones de estilismo y peluquería en el desarrollo de su negocio.
* Buscar el desarrollo de nuevos clientes.
* Responsable de alcanzar los objetivos comerciales de marca y los objetivos promocionales en su territorio asignado.
COMERCIAL PELUQUERÍA MÁLAGA

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 24000-24000
Reportando a Dirección Comercial sus principales funciones serán:
* Prospección y captación de potenciales nuevos clientes, ejecutando acciones comerciales.
* Elaborar, negociar y seguir las propuestas enviadas.
* Prospectar el canal industrial..
* Identificación del interlocutor válido en los clientes objetivo, logrando reuniones comerciales para la presentación comercial de los productos y servicios de la compañía.
* Garantizar la consecución de objetivos cualitativos y cuantitavos asignados.
* Ejecutar la estrategia comercial de la compañía en la zona de influencia asignada conforme a los objetivos de captación de nuevas cuentas, rentabilidad e incremento de la cuota de mercado.
TÉCNICO COMERCIAL MATERIAL ELÉCTRICO CANAL INDUSTRIAL

—————————————
Localización: Madrid
Salario: 30000-30000
Reportando al Director Comercial la función del Comercial para la Comunidad de Madrid puede revestir los siguientes aspectos:
* Seguimiento de la cifra de negocio, de la venta y de la puesta en marcha de operaciones de la empresa.
* Consecución de objetivos de apertura de puntos de venta, de cifra de negocio, márgenes y cuotas de mercado.
* Recolección de la información (reporte semanal de los clientes visitados, competencia, precios, etc).
ACCOUNT MANAGER SECTOR TRANSPORTE/ LOGÍSTICA

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 28000-30000
Reportando al Director de Ventas de la zona,el candidato se responsabilizará de:
* Gestión comercial de la gama de productos.
* Venta y apoyo técnico a clientes directos y distribuidores.
* Confección y seguimiento de ofertas.
* Demostración de equipos de soldadura.
* Reporting de actividades y prospección del mercado
TÉCNICO COMERCIAL SOLDADURA SECTOR INDUSTRIAL

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 21000-21000
En dependencia del Director General sus responsabilidades serán:
* Prospección de mercado de la zona asignada a través de la Base de Datos y concertando visitas con los clientes objetivos.
* Visitas comerciales a potenciales clientes para la venta de servicios al interlocutor válido.
* Venta consultiva del servicio mediante la captación, la presentación de servicios, la confección y la negociación de presupuestos.
* Elaboración de proyectos a medida.
* Cumplimiento de objetivos cuantitativos y cualitativos.
DELEGADO COMERCIAL FACILITY SERVICES

—————————————
Localización: Galicia
Salario: 24000-30000
Dependiendo del Jefe de Zona sus funciones serían las siguientes:
– Aplicar y hacer cumplir las políticas comerciales y estratégicas de la compañía en los clientes asignados de Galicia.
– Cumplimiento de los objetivos cualitativos y cuantitativos que se fijen en los Clientes / Distribuidores asignados.
– Gestión y seguimiento individual de los Clientes y/o Distribuidores asignados.
– Aplicación de la estrategia fijada para el desarrollo de las Marcas / coordinación – colaboración Trade Marketing.
– Implementación de las Acciones y Actividad Promocional que se fije.
– Proactividad e iniciativa en la propuesta de acciones de mejora que generen valor.
– Ampliación permanente de la Cartera de Clientes.
– Actualización continua de la Ficha del Cliente, en todos los datos en ella solicitados.
– Salidas de acompañamiento al mercado con los comerciales de los Distribuidores asignados.
– Optimización de los recursos que se le asignen del APV (Acción Punto de Venta).
– Utilización ad
DELEGADO COMERCIAL HORECA

—————————————
Localización: Santander.
Salario: 25000-30000
Dependiendo del Jefe de Zona sus funciones serían las siguientes:
– Aplicar y hacer cumplir las políticas comerciales y estratégicas de la compañía en los clientes asignados de Cantabria.
– Cumplimiento de los objetivos cualitativos y cuantitativos que se fijen en los Clientes / Distribuidores asignados.
– Gestión y seguimiento individual de los Clientes y/o Distribuidores asignados.
– Aplicación de la estrategia fijada para el desarrollo de las Marcas / coordinación – colaboración Trade Marketing.
– Implementación de las Acciones y Actividad Promocional que se fije.
– Proactividad e iniciativa en la propuesta de acciones de mejora que generen valor.
– Ampliación permanente de la Cartera de Clientes.
– Actualización continua de la Ficha del Cliente, en todos los datos en ella solicitados.
– Salidas de acompañamiento al mercado con los comerciales de los Distribuidores asignados.
– Optimización de los recursos que se le asignen del APV (Acción Punto de Venta).
– Utilización
DELEGADO COMERCIAL HORECA
—————————————
Localización: Madrid
Salario: 40000-40000
Reportando al Franchise Coach Sénior, tendrá las siguientes responsabilidades:
– Asegurar la comunicación con los franquiciados
– Garantizar que los franquiciados reciban toda la información desde la central, y a la inversa.
– Se encargará del seguimiento y certificación de los nuevos franquiciados, conforme a los procedimientos específicos de la compañía.
– Coordinar el seguimiento y acompañamiento de los nuevos franquiciados en el arranque de su restaurante.
– Proporcionar apoyo a los franquiciados para hacer crecer las ventas a través de la excelencia operacional y la puesta en marcha de acciones comerciales y de marketing local.
– Garantizar la correcta aplicación de las campañas de marketing nacional conforme a las normas establecidas por la compañía (Colocación PLVs, respeto de las fechas de campaña, disponibilidad de productos).
– Será responsable de que los franquiciados y sus equipos estén formados y de que pongan en práctica los programas de formación.
– Asegura
COORDINADOR DE FRANQUICIADOS
—————————————
Localización: Vitoria
Salario: 40000-45000
En dependencia del Director Comercial el candidato se responsabilizará de:
– La gestión comercial del ámbito geográfico y de los clientes asignados, implementando el plan de ventas establecido que abarca la prospección, promoción y seguimiento de ventas y mantenimiento de clientes.
COMERCIAL SECTOR AUTOMOCIÓN

—————————————
Localización: Ibiza
Salario: 38000-38000
El candidato seleccionado tendrá, entre sus principales responsabilidades, las siguientes:
– Colaborar junto con el Director Comercial en la elaboración del Plan de acciones comerciales del complejo hotelero para cada uno de los segmentos.
– Realizar una estimación de costes y del alcance y posibles resultados de las acciones programadas.
– Aportar nuevas alternativas y estrategias comerciales adecuadas al Plan de Acciones.
– Organizar todos los recursos comerciales necesarios para llevar a cabo las acciones definidas.
– Coordinar y elaborar Planes de Acción con el resto del equipo de ventas del departamento.
– Implementar de forma autónoma todas las acciones definidas en los Planes Comerciales según los objetivos fijados.
– Evaluar los resultados de las acciones comerciales bajo criterios de eficiencia y productividad.
– Establecer junto con la dirección comercial y marketing acciones y plazos para la consecución de los objetivos en cuanto a precio medio, ocupación y
JEFE DE VENTAS

—————————————
Localización: San Sebastián
Salario: 20000-22000
Reportanto al Director de Tienda, el Responsable de Sección realizará las siguientes funciones:
* Garantizar la mejor experiencia de compra al cliente.
* Optimizar los resultados y el funcionamiento de la sección.
* Organizar el trabajo de la sección asignada así como las tareas del equipo.
* Gestión y optimización del stock.
* Control de precios de la competencia.
* Análisis de KPIs y seguimiento de los resultados de la sección.
* Formación y motivación del equipo al cargo.
* Participar en el cumplimiento de los objetivos.
ASSISTANT MANAGER

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 45000-60000
Estudia y realiza un seguimiento del mercado así como de las evoluciones de los productos y de la competencia.
Visitar proveedores y clientes y negociar con ambos.
Asegura nuevos lanzamientos en función de las necesidades del mercado.
Forma a la fuerza de ventas sobre las novedades, evoluciones y precios de los productos.
Analiza las ventas y realiza un seguimiento de la evolución de los márgenes.
Asiste a los comerciales en reuniones con clientes cuando es necesario.
TRADER COMMODITIES

—————————————
Localización: Madrid
Salario: 20000-24000
En dependencia del Responsable del Centro de Formación, el Especialista en Beauty se responsabilizará de:
* Atención cliente.
* Formación y asesoramiento en su especialidad.
* Aplicar y asegurar la política comercial de la compañía en su especialidad.
* Fidelización de los clientes.
* Colaboración y gestión de eventos en el centro.
BEAUTY SPECIALIST CON INGLÉS
—————————————
Localización: Madrid
Salario: 18000-18000
El candidato seleccionado y en dependencia directa del Director Comercial se encargará de desempeñar las siguientes funciones:
* Ampliar y fidelizar la cartera de clientes actuales de la compañía.
* Formación técnica a distribuidores.
* Búsqueda de nuevos nichos de mercado.
* Clientes: Talleres mecánicos de automoción.
TÉCNICO COMERCIAL TALLERES MECÁNICOS DE AUTOMOCIÓN.

—————————————
Localización: Madrid
Salario: 20000-20000
– Puesta en marcha de estategias de marketing y planes de desarrollo de negocio.
– Promoción y análisis de mercados y estartegias comerciales.
– Marketing online y off line.
– Desarrollo de argumentos de venta y creacion de distintos soportes para la red de ventas.
TÉCNICO DE MARKETING

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 32000-37000
La persona seleccionada, reportando al Gerente, se responsabilizará de:
* Gestión y apoyo al equipo de agentes comerciales en el mercado nacional.
* Fidelización y mantenimiento de las grandes cuentas.
* Elaboración de nuevas estrategias de negocio para los diferentes productos.
* Prospección de nuevos clientes.
* Reportar y dar apoyo en la toma de decisiones junto al gerente.
RESPONSABLE COMERCIAL COSMÉTICA Y PERFUMERÍA

—————————————
Localización: Pamplona
Salario: 18000-20000
La persona seleccionada, reportando al Jefe de Ventas, se responsabilizará de:
* Ampliar y mantener la cartera de clientes industriales en las zonas Aragón, Navarra y La Rioja.
* Prospección de nuevos potenciales clientes y apertura de nuevas cuentas, identificando y realizando el proceso de negociación y venta del producto/servicio.
* Presentación a los clientes de soluciones logísticas mediante sistemas just in time con el soporte del equipo KAM externos.
* Seguimiento continúo de proyectos industriales a largo plazo.
TÉCNICO COMERCIAL INDUSTRIAL PAMPLONA

—————————————
Localización: Madrid
Salario: 35000-40000
La persona seleccionada reportará a dirección, entre sus funciones estarán;
*Responsable del presupuesto total del departamento
*Elaboración plan estrátegico
*Crear campañas de marketing para generar oportunidades de negocio
*Generación de contenido para atraer tráfico
*Estrategia de posicionamiento web, SEO,SEM, RRSS
*Gestión equipo
RESPONSABLE MARKETING ONLINE SECTOR IT
—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 33000-35000
Reportando al Responsable de Partners de la compañía, sus principales funciones serán:
* Realizar la captación y fidelización de grandes empresas para establecer acuerdos comerciales de gran volumen.
* Negociar acuerdos nacionales y regionales.
* Ofrecer el portfolio de soluciones financieras.
* Actuar como vínculo entre el departamento comercial y el departemento técnico para la correcta implantación de las plataformas ecommerce en el partner.
* Reportar la evolución de sus actividades.
GRANDES CUENTAS (SERVICIOS FINANCIEROS)

—————————————
Localización: Madrid
Salario: 36000-36000
Dependiendo directamente del CEO se encargará del desarrollo de los mercados internacionales con especial foco en UK, Nordics, Germany and Netherlands. En menor medida USA.
Formará parte de un proyecto con un alto potencial de crecimiento en la región.
SALES INTERNATIONAL. CLOUD SECURITY

movilforumLa inversión en soluciones  digitales por parte de la empresas se ha duplicado en los últimos dos años y ha permitido espectaculares avances en sectores como la banca, el retail o el turismo. Aún así, el presupuesto destinado a este tipo de proyectos sigue siendo insuficiente para cubrir las demandas que facilita el nuevo entorno digital.

Una de cada dos empresas considera prioritario invertir más en herramientas digitales enfocadas en el cliente.  A la hora de su implantación, el principal criterio es el análisis coste-beneficio para el 59% de las empresas, a pesar de que sólo un 29% aplica una metodología específica para medir el retorno de la inversión.

Son datos de un informe de Movilforum realizado por Telefónica.  Según los datos extraidos del mismo,  se ha pasado de un peso en los presupuestos globales de TI del 4% de 2013,  hasta el 8% de 2015, gracias a que se está rompiendo el circulo vicioso causa-efecto.  Se empiezan a ver resultados (un 78% de ellos, positivos)  y la inversión aumenta cada vez más: un 76% de las empresas prevén que crezca en 2015. Sin embargo, el estudio muestra que el presupuesto destinado a este tipo de proyectos sigue siendo insuficiente para cubrir las demandas que facilita el nuevo entorno digital.

Todo ello permitirá a las empresas la adopción de nuevas soluciones para acercarse aún más a sus clientes y optimizar sus recursos, como la llamada omnicanalidad, la importancia de la identidad digital para crear un entorno seguro, el Big Data a la hora de interpretar los millones de inputs, o el llamado Internet de las Cosas (M2M), que llevará la conectividad a nuevos territorios.

Para su implantación, las empresas que se inclinan por recursos externos para llevar a cabo los proyectos digitales confían mayoritariamente en integradores TIC, en el 58% de los casos, con portfolios de productos y servicios más amplios y con una mayor capacidad de escalabilidad.

Pero con una mayor implantación de soluciones también aumenta el riesgo. A medida que las compañías se adentran más en la implementación de soluciones digitales, más retos van apareciendo, principalmente por su mayor complejidad y sofisticación. Por ello, la seguridad es la principal preocupación para el 40% de las empresas encuestadas.

Y la seguridad es la clave también en la adopción de nuevas herramientas digitales, como smartphones y tablets. La penetración de teléfonos móviles se estabiliza respecto a los datos de 2013, alcanzando masa crítica en la que capitalizar el despliegue de más soluciones móviles, mientras que las tabletas aceleran su penetración y se introducen además en otras áreas diferentes de la Dirección, como es el personal de ventas, sustituyendo a otro tipo de equipamiento con menor movilidad.

 

 

Dunkin’ Coffee  ha anunciado la apertura de dos nuevos establecimientos en España: por un lado, la cadena americana abre el jueves 14 de mayo su primer establecimiento en Canarias, situado en Las Palmas de Gran Canaria, mientras que la semana pasada confirmaba la apertura de un nuevo local en Barcelona.Con estas nuevas incorporaciones, la compañía alcanza los 17 restaurantes en Cataluña (13 de ellos en la Ciudad Condal), el primero en el archipiélago canario y 57 en toda España.

La compañía llegará a las Islas Canarias con un establecimiento situado en el Centro Comercial Atlántico de Vecindario (Gran Canaria) que será operado en régimen de franquicia por el empresario canario Ruperto Martín (Rumardi Importaciones SL).

El nuevo restaurante de Dunkin’ Coffee incorporará la nueva imagen de la compañía, incluyendo los equipos más modernos, vitrinas, menú board digital y  WIFI gratuito para sus clientes. Se trata de un local de 130  metros cuadrados repartidos entre local y terraza, situado en la planta 0 del Centro Comercial Atlántico de Vecindario. Una superficie comercial que recibe 10 millones de visitantes a lo largo del año, con lo que se trata de un emplazamiento estratégico para la cadena.

 

unnamedTrustly, el primer servicio de pago por transferencia bancaria directa online de España, ha anunciado hoy el nombramiento de como nuevo Presidente del Consejo.

Bernström es fundador y CEO de Sinch, una plataforma de comunicaciones en la nube, y anteriormente fue director general de Rebtel, la segunda mayor compañía de VoIP del mundo. Trabajó también como director de operaciones en TradeDoubler y antes de eso en Goldman Sachs. También es asesor en la firma de capital de riesgo EQT Partners.

Trustly también ha anunciado dos nuevas incorporaciones:  Johan Dahlfors y Magnus Gottåscomo miembros no ejecutivos de la Junta Directiva.

Fundada en Suecia en 2008, Trustly es la primera solución de pagos por transferencia bancaria directa online. Desde su creación, la compañía ha gestionado más de 1’5 billones de euros en transacciones y durante el 2014 ha sido ganadora del Premio CIT Golden Card a la innovación en métodos de pago y seleccionada como uno de los 100 productos del año por el suplemento Ariadna. Trustly está supervisada por la Autoridad Sueca de Supervisión Financiera (SFA) y cuenta con licencia de Proveedor europeo de Servicios de Pago (PSP) para operar en toda la Unión Europea. Además, está registrada en el Banco de España para ofrecer sus servicios de pago en el país.

Johan Dahlfors,  es socio de Bridgepoint Development Capital desde 2010. Además, es miembro de los consejos de KGH Custom Services, Memnon Networks y Solhagagruppen. Antes de unirse a BridgepointDevelopment Capital, Dahlfors fue socio de Argan Capital, participando en una amplia gama de adquisiciones en el mercado nórdico y la Europa emergente. Johan comenzó su carrera en DresdnerKleinwort Wasserstein en Londres, tiene un MSc en Dinero, Banca y Finanzas por la universidad de Birmingham y un MSc en Economía por Jönköping International Business School.

Magnus Gottås, es director de Bridgepoint Development Capital, con cerca de 10 años de experiencia en inversiones de capital privado. Además de Trustly, Gottås se encuentra en el consejo de Solhagagruppen. Antes de unirse a Bridgepoint, había trabajado en Nordic Capital, enfocado a la inversión en la región norte, y participó en la inversión en Point International (adquirido por Verifone). Magnus tiene experiencia en Goldman Sachs y cuenta con un MSc en Finanzas por Stockholm School of Economics.

 

 

 

Rakuten ya tiene el control de Overdrive, después de cerrar la operación de compra por 410 millones de dólares y podría estar a punto de  hacerse con PopSugar. El marketplace japonés camina tras los pasos de Amazon dispuesto a dar batalla en el mercado de ebooks y de los contenidos digitales.

Después de finalizar el proceso de compra iniciado el 19 de marzo y cerrar la operación por 410 millones de dólares, Overdrive ya está bajo el control de Rakuten. Son 2,5 millones de libros y audiolibros

Asimismo, podría estar a punto de hacerse con PopSugar, por una cantidad aún más elevada, alrededor de 580 millones de euros. El marketplace japonés camina tras los pasos de Amazon dispuesto a dar batalla en el mercado de ebooks y de los contenidos digitales.

La adquisición de PopSugar sería una doble baza conseguida por el marketplace. Por un lado, le daría presencia y visibilidad en Estados Unidos, país en el que intenta llegar al gran público y comienza a hacerlo por la vía de las adquisiciones.

Por otro,  PopSugar reúne un enorme número de usuarios, en su mayoría mujeres y de alto poder adquisitivo, con una sección de publicidad que se postula como el sitio adecuado para impulsar la venta de sus socios detallistas.

sambil okEl futuro centro comercial Sambil Outlet en Madrid contará con una tienda Fifty Factory en la que ofrecerá grandes descuentos en toda la moda de las marcas del Grupo Cortefiel. Pedro del Hierro, Pierre Cardin, Cortefiel, Springfield y Women’secret estarán disponibles, siguiente la filosofía de Fifty Factory, a precios reducidos durante todo el año.

La tienda tendrá una extensión de 750 metros cuadrados y responde al nuevo concepto de centro comercial que será Sambil Outlet, donde se pretende ofrecer los mejores precios del mercado sin descuidar la calidad y el diseño, atendiendo a las demandas del nuevo consumidor.

La fecha de apertura de este nuevo centro está previsto para finales de este año, pero por el momento ya cuenta con ofrecer un outlet de la Marca Desigual y el mayor supermercado de la cadena Simply en la Comunidad de Madrid.

Sambil Outlet Madrid, con una inversión global en torno a los 50 millones de euros, es el primer proyecto en España y en Europa del grupo venezolano, que reabrirá el centro comercial de la M-40.  Además de moda, también se podrá disfruta de una amplia zona de ocio con el primer túnel del viento de Madrid y el más grande de Europa.

El Grupo Sambil estima que se crearán unos 2.000 empleos directos e indirectos en la región madrileña.

2 infografia-como-descubrimos-apps-espana-2015
Fuente: The App Date

Quiénes entre los usuarios de internet muestran mayor interés por las novedades en aplicaciones móviles y el cuándo y en qué canal se realiza la búsqueda es el objetivo del estudio  ‘Cómo descubrimos apps los españoles’  realizado por The App Date que ha analizado el comportamiento de más de cinco millones de usuarios para realizar su estudio  ‘Cómo descubrimos apps los españoles’.

Las conclusiones dejan un mapa de cómo, dónde y cuándo buscan los españoles más adictos sus aplicaciones móviles, así como las preferidas (ver infografía al final)

Según los datos,  Madrid es una de las ciudades con mayor interés en descubrir la últimas novedades sobre apps con un 19,42% de las búsquedas. Por delante de Barcelona (8,54%), Granada (5,35%), Sevilla (3,6%) y Valencia (3,57%) frente a las ciudadanos de Teruel, Ciudad Real y Córdoba que muestran un interés menor.

Para localizar novedades, los buscadores y tiendas de aplicaciones son la vía favorita para el 39,74% de los españoles, por delante de la recomendación de familiares y amigos (24,6%), las referencias en medios y campañas de promoción (22,63%) o las redes sociales (12,95%).

Buena parte de las búsquedas  se realizan desde  smartphones  (el 43,10%)  y el ordenador (42,56%) descendiendo mucho el porcentaje de uso de la tableta (14,34%). Así,  dominan las aplicaciones del sistema operativo Android con un 62,03%, le sigue iOS con un 31,25%, Windows con un 3,4% y otros sistemas operativos con un 3,32%.

El día favorito para realizar las búsquedas sigue siendo el domingo, el viernes el de menores actuaciones. En cuanto a la franja horaria se sitúa entre las 16:00 y las 17:00 horas y entre las 20:00 y las 21:00 horas.  Un horario que se prolonga desde las 23:00 y la 01:00 de la madrugada en época estival.

Para realizar el estudio, The App Date ha analizado el comportamiento de  5.669.321 usuarios españoles de los sites de The App Date y Atrappo. Co ellos también ha destacado la app más buscada desde enero de 2014. Clash of Clans, el juego social de estrategia basado en la creación de fortificaciones y clanes ha superado las anteriores favoritas, Pou y WhatsApp.

infografia-como-descubrimos-apps-espana-2015

Ramon Sarroca (FCAC)_Alberto Ojinaga (CAPRABO)Caprabo, en colaboración con la Federación de Cooperativas Agrarias de Catalunya (FCAC) ha intensificado la presencia de productos de la Comunidad Autónoma con la introducción en 2014 de 26 cooperativas y más de 260 productos.

Los supermercados Caprabo venden productos de 40 cooperativas agrarias con resultados satisfactorios. Superan en ventas los 17,5 millones de euros con un  incremento medio de ventas del 12%” según ha manifestado Alberto  Ojinaga en una reunión mantenida con Ramón Sarroca, presidente de la FCAC.

Por su parte, Sarroca ha querido destacar la “capacidad de adaptación de Caprabo para trabajar con los productos cooperativos en un plan micro comarca por comarca” así como el escaparate que suponen los supermercados de la enseña  “para poder acercar los productos de cooperativas, en algunos casos muy pequeñas, al consumidor”.

Caprabo, que  forma parte del Grupo Eroski, del que supone el 20% del negocio. tiene en la actualidad 320 supermercados, ubicados en el tejido urbano de las zonas estratégicas de Cataluña, donde concentra el 90% del negocio, y Navarra. Cada día, más de 220.000 personas compran en sus supermercados y  más de 1,2 millones de personas usan de manera regular la tarjeta cliente de la enseña.

Pionera en la venta de alimentación por Internet a través de www.capraboacasa.com y primera compañía en disponer de app de compra completa.

berg bicisLa marca de artículos deportivos outdoor de Sonae ha iniciado una expansión geográfica hacia mercados exteriores. Empezando por Francia y Dinamarca a través de distribuidores locales y por el Reino Unido en la plataforma online de Amazon

En Francia y Dinamarca, Berg estará disponible en tiendas de deportes,  plataformas especializadas y clubes de compras.

En el Reino Unido, la marca de Sonae , Berg,  se ha asociado con Amazon, comenzando a ofrecer más de dos docenas de productos exclusivos en su plataforma online, en las áreas de textil, calzado y equipamiento outdoor. Amazon UK distribuye a todo el mercado europeo y es un importante escaparate para las marcas de moda y deportes.

Para Susana Barros, directora general de Berg, Sonae ha demostrado una enorme capacidad para desarrollar marcas capaces de triunfar no solo en la Península Ibérica, sino también de competir a nivel internacional, como en el caso de Berg. “Nuestros productos combinan calidad, innovación, tecnicidad, diseño y precio atractivo, respondiendo a las necesidades de los clientes más exigentes. El proceso de expansión global no es fácil, pero la gran aceptación de la marca a nivel internacional nos da confianza en el desarrollo de nuevas vías de crecimiento para Berg, explorando formatos alternativos de expansión”.

En el primer trimestre de 2015, Sonae SR, división de comercio minorista de Sonae en la que está integrada la marca Berg, registró una ventas de 299 millones de euros, con un incremento de la actividad internacional del 5,7%, fruto de los nuevos formatos de tienda y por la apuesta de estrategias de capital light, donde se incluyen asociaciones, acuerdos de franquicia y wholesale.

El primer capítulo de “este es mi look” se estrenó en Telemadrid el pasado sábado 9 de abril. Se trata de un trabajo de Branded Content creado por LSGIE  para sus centros en Madrid.

El proyecto se basa en la historia de dos estilistas que rivalizan para transformar el look de una persona de acuerdo a la moda y sus propias características personales. No solo la ropa es la protagonista, sino que además se busca que la personalidad del participante también se vea reflejada.

“Este es mi look” contará con la presencia de especialistas de la moda invitados que ayudarán a los estilistas en la búsqueda del mejor look para el participante.

El programa también cuenta con la sección “El Toque” donde uno de los estilistas elige a un visitante del Centro Comercial  y le propone añadir un toque diferente a su look mediante algún complemento.

De este modo, Plaza Norte 2 se acerca a los nuevos formatos de comunicación, acercando el Centro Comercial al gran público, integrando la comunicación con los contenidos editoriales.

El programa, de 35 minutos de duración, estará en antena durante 27 semanas, emitiéndose todos los sábados en la franja del mediodía en TeleMadrid.

 

 

Casa Decor celebra  estos  días su 50 edición. Lo hace en un edificio  neoclásico, de 1788, en la madrileña calle de la Palma nº 10. Y por primera vez en su historia presenta  una Design Store, concebida como una caja de regalo donde el verdadero protagonista es el producto. Obra del interiorista Carlos Aires  quién es autor también del diseño de la recepción del proyecto

 

Foto Nacho Uribesalazar
Foto: Nacho Uribesalazar

Carlos Aires,  creador del estudio  Marketing‐Jazz  y presidente del Retail Design Institute Spain,   ha creado en Casa Decor la nueva Design Store, llamada THEGIFT.  El espacio se ha trabajado como si fuera un envoltorio,  como si de una caja de regalo se tratara, donde el interiorismo cede todo su protagonismo al objeto. Aires  define la filosofía  del espacio como “diseñar para vender y presentar con claridad al verdadero protagonista, el producto”.

La suavidad y calidez en techos, paredes y suelo, dominados por el color de tendencia, el malva, invita a adentrarse y observar sus detalles. Las molduras van de suelo a techo como dos enormes haces de luz de líneas rectas y convergentes, que acentúan la profundidad del espacio multiplicando el efecto de amplitud espacial.

Por su parte en el diseño de la recepción, Carlos Aires ha volcado con la intención de hacerla atractiva y que tuviera la fuerza necesaria para ser un referente en el posicionamiento de la marca Casa Decor en su 50 edición.  Se ha logrado diseñar un espacio atractivo, contemporáneo y sin estridencias.  Como el mismo  afirma “ha sido un verdadero ejercicio de presencia y estilo”.

Casa Decor 2
Foto: Nacho Uribesalazar

Este espacio comparte paleta de color con la Design Store, utilizando tonos malva en las molduras de paredes y techos, que enmarcan ordenadas formas voluminosas en blanco. La profundidad se consigue gracias a estos volúmenes de formas circulares y también a la iluminación indirecta proveniente de las esquinas de las molduras. El rojo, característico de la tipografía de la marca, está presente en el suelo y en los marcos de las paredes. En homenaje a las 50 ediciones de Casa Decor, una pared luce orgullosa miniaturas de los distintos edificios donde se ha realizado la exposición durante todo este tiempo.

CASA DECOR 2015. UN EDIFICIO SINGULAR, ANTIGUA FÁBRICA DE CERAS, FÁBRICA DE CHOCOLATES MATÍAS LÓPEZ Y SEDE DE LA AGENCIA JWT.

Desde 1992, Casa Decor se ha celebrado en 50 ocasiones en España para reflejar el panorama del interiorismo en España. Un total de 2.013 proyectos, realizados por 2.449 profesionales, han modificado 241.736 metros cuadrados de edificios históricos y singulares de las ciudades de Madrid, Barcelona y Valencia.

casadecorPara su edición número 50,  Casa Decor ha elegido un edificio único en la calle de La Palma, 10.  que  fue en su origen la Real Fábrica de Ceras,  mandada construir por  Carlos III en el año 1788. De la construcción original queda únicamente intacta su fachada, de estilo neoclásico, y algunos elementos interiores. Fue reconvertido, en 1885, en la conocida fábrica de chocolates Matías López para pasar a ser antes de acabar el siglo, y hasta 1999,  la sede del Gremio de Panaderos (en la actualidad, ASEPAN).  Desde el año 2001 a 2014, fue la sede central de la agencia de publicidad JWT en España.

El edificio de la calle de La Palma 10 pertenece  en la actualidad a la empresa Veganarcea que, tras la exposición de Casa Decor, tiene previsto volver a poner en alquiler el inmueble como oficinas para una sola empresa.. Con un total de 2.600 m2, está organizado en cinco plantas (bajo y cuatro pisos) y un sótano de aparcamientos.

En el proyecto de rehabilitación del edificio se respetó la fachada neoclásica de 1778 y la estructura de algunas de las estancias del primer y segundo piso, que dan a la calle de La Palma. También se recuperaron algunos elementos metálicos y de madera, así como el lucernario del patio central, que se hallaba tapado.

Está cubierto por una estructura acristalada doble, sujeta por vigas de hierro vistas, a modo de gran claraboya, que dota de luz a todo el interior.. Gran parte del espacio es una magnífica terraza alrededor del perímetro del cierre acristalado del patio y  en el tercer piso también se encuentra otra terraza con balaustres, que formaron los remates originales del edificio, con vistas a la calle de La Palma.

 

Alicia Davara

El Corte Inglés, Hipercor, Supercor y Bricor han participado en la campaña «Un juguete, una ilusión»  organizada por Radio Nacional y la «Fundación Crecer Jugando» con el fin de que todos los niños tengan juguetes, independientemente del país en el que vivan.

Tanto clientes como empleados han vuelto a mostrar su compromiso y han aportado a través de El Grupo El Corte Inglés un total de 513.705 euros.  Rn la campaña 2015, más de 500.000 niños  se verán beneficiados ya que el reparto se realizará entre 19 países distintos: El Salvador, Nicaragua, Perú, Ecuador, Haití, Guatemala, Paraguay, Panamá, Honduras, Chile, Argelia, Benin, Marruecos, Jordania, Filipinas, Irak, Guinea-Bisáu, Burkina Faso y España.

Gracias a la venta de los bolígrafos solidarios se fabrican juguetes nuevos que se entregan a diferentes niños que nunca han tenido uno. Además del envío de juguetes independientes (como muñecas, balones, camiones), también se entregarán otros que pretenden favorecer el juego en comunidad y que, además de entretener, tienen un fin lúdico y educativo, como es el caso de los disfraces, juegos de piezas o instrumentos musicales.

‘Un juguete, una ilusión’ colabora con entidades sin ánimo de lucro y ONG que trabajan en diferentes proyectos de cooperación y que desarrollan una importante labor en la atención a la infancia, como Aldeas Infantiles, Mensajeros de la Paz o Infancia Sin Fronteras, entre otras.

 

«Disfrutar de la comida no está reñido con controlar la glucosa» Con este eslogan, DiaBalance, la marca pionera en el desarrollo de soluciones específicas para las personas con diabetes, acaba de estrenar su nueva campaña publicitaria para lograr posicionarse como la única marca desarrollada en exclusiva para controlar la glucosa.

DiaBalance

DiaBalance , cuenta con el aval de dos compañías de referencia en sus sectores de actividad. Esteve y Calidad Pascual. La marca ofrece  dos gamas de productos. Uno para la alimentación cotidiana, cuya funcionalidad está avalada científicamente por la Universidad de Lleida, y otra para situaciones específicas. De este modo, DiaBalance se sitúa como la marca experta en el control de la glucosa con una amplia oferta pensada única y exclusivamente para cubrir las necesidades de las personas con diabetes y su entorno.

Aproximadamente un 50% de las personas que padecen diabetes siente una gran preocupación por sufrir episodios hipoglucémicos, mientras que el 66% de los familiares de las personas tratadas con insulina temen que sus seres queridos sufran una hipoglucemia nocturna, según ha revelado el Estudio DAWN.

Otro de los aspectos que quiere destacar DiaBalance es que disfrutar no está reñido con controlar la glucosa, y esto lo intenta transmitir a través de su campaña donde refleja que es posible un nuevo concepto de alimentación que ayude a las personas con diabetes a llevar una vida normalizada al tiempo que se dan respuestas a situaciones concretas donde sea más necesario el control glucémico.

gama farmaAdemás de la campaña, la gama de alimentación cotidiana ha renovado el packaging de todos sus productos para hacerlo mucho más informativo y útil para el consumidor. Así, los nuevos envases incluyen un etiquetado más intuitivo y completo, donde se específica de una manera clara y directa valores como la carga glucémica o la información nutricional por raciones.

 El apoyo de DiaBalance: ESTEVE y Calidad Pascual

DiaBalance es una marca de BalanceLabs, compañía dedicada al desarrollo de productos alimenticios y servicios dirigidos a personas con necesidades metabólicas especiales. Dentro de la compañía se aúna la experiencia de ESTEVE y el liderazgo en nutrición de Calidad Pascual. Todo esto ha permitido llevar a cabo la creación de las dos gamas de soluciones pensadas para las distintas necesidades de la persona con diabetes.

Diego Ferrández, director de BalanceLabs, explica la finalidad de llevar al gran público estos productos: “No se trata sólo de reducir los azúcares o sustituirlos por edulcorantes aptos para diabéticos. Hemos ido un paso más allá para contribuir a que la alimentación de las personas con diabetes sea más saludable, sencilla y agradable”.

Localización: Madrid
Salario: 35000-38000
Reportando al Director, Senior Manager y Managers de Forensic Services, el candidato seleccionado será responsable de las siguientes funciones:
– Informes periciales: gestión completa de los proyectos: realización del trabajo de campo, recopilación y organización de la documentación soporte, comunicación con el cliente y redacción del borrador de informe pericial.
– Investigación de fraude: ejecución de trabajos de investigación de fraude (análisis financiero forense, business intelligence, etc.), formando parte de equipos multidisciplinares
Esta descripción comprende las principales responsabilidades a modo orientativo.
CONSULTOR SENIOR DE FORENSIC

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 32000-35000
Será la persona encargada de llevar a cabo el proyecto integral de página web y el E-commerce, teniendo en cuenta que el objetivo es generar negocio por la venta de productos y transformar el proyecto web en canalizador de las comunicaciones generales entre cliente (final e intermedio) y la editorial. Reportará directamente a dirección y trabajara estrechamente con marketing.
Definición de proyecto:
– Junto dirección y marketing se trabajará para definir el proyecto global.
– Conceptos
– Objetivos
– Funcionalidades
– E-Commerce
– Usabilidad de la web
– Arquitectura de la información
– Redes sociales
– Elección de la tecnología que mejor se adapte a las necesidades del negocio
– Plan de implementación y fases
– Presupuesto de implementación y mantenimiento.
– Etc.
Implementación:
– Búsqueda y gestión de los colaboradores que realizarán técnicamente el proyecto
– Cumplimiento de los cronogramas y presupuestos por fases
– Puesta en funcionamiento del proy
WEB MANAGER

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 32000-40000
El Account Manager trabajará dentro del equipo de cuentas, reportando al Account Director. Su principal misión será la retención, satisfacción y acompañamiento estratégico-operativo a la cartera de clientes asignada.
Dentro de las responsabilidades estará la formación y apoyo a los clientes en el uso de las plataformas y servicios relacionados, gestión de proyectos, control de la facturación, identificación de oportunidades de venta, generación de negocio y renovación de los contratos existentes. Así como la elaboración de documentos entregables como briefings, contra-briefings, reports, presentaciones, presupuestos, propuestas, etc.
Se esperará que la persona sea capaz de asesorar en la construcción de un plan de contacto y que aporte un valor estratégico y complementario en materia de marketing relacional.
El Account Manager colaborará activamente con otros departamentos dentro de la compañía: Comunicación, administración, comercial y operaciones.
ACCOUNT MANAGER

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 32000-35000
Descripción del empleo
Trabajando en relación directa con el departamento comercial y reportando directamente a
dirección será la persona que conceptualice, desarrolle y ejecute el plan de marketing anual de
la editorial. Así mismo dentro de sus competencias estará el análisis y desarrollo
(moderadamente) de nuevos productos.
Plan Anual:
– Conceptualización, organización, desarrollo y puesta en funcionamiento del plan de marketing y comunicación anual de la editorial.
– Presupuesto del plan a implementar.
– Cronograma de acciones detallado del plan anual.
Marketing comercial:
– Estudio y definición de canales potenciales.
– Segmentación
– Estrategia a implementar
– Plan de acción
– Etc.
Estudio y definición de clientes potenciales.
– Segmentación
– Tiendas
– Empresas
– Eventos
– Hoteles
– Estrategia a implementar
– Plan de acción
MARKETING & PRODUCT SPECIALIST

—————————————
Localización: Málaga ó Sevilla
Salario: 35000-40000
En dependencia directa del Manager General del Área Sur buscamos un comercial internacional de transportes para Andalucía y Extremadura que asuma las siguientes funciones:
– Cumplimiento del objetivo de ventas internacionales en la zona asignada.
– Mantenimiento de la cartera asignada y aumento de la misma.
– Cálculo y análisis de responsabilidades, conociendo los costes de la Delegación, con el fin de poder ofertar a los clientes de forma rentable.
– Apoyo a la fuerza de ventas de la zona para la consecución de los objetivos comerciales establecidos.
COMERCIAL INTERNACIONAL

—————————————
Localización: Fuerteventura
Salario: 45000-45000
– Establecer la estrategia comercial: objetivos económicos, rutas, política de incentivos, política de precios
– Elaborar y controlar el presupuesto del Departamento
– Análisis de mercado: Informes de situación del mercado, previsiones, objetivos, y estrategias para conseguirlo.
– Liderar y gestionar los equipos de trabajo: objetivos del equipo de trabajo y control de las acciones.
– Análisis de bases de datos externas e internas
– Trabajar codo con codo con Director Marketing
DIRECTOR COMERCIAL

—————————————
Localización: Madrid
Salario: 35000-35000
– El candidato se responsabilizará del asesoramiento técnico y gestión comercial de los productos de seguridad (vestuario laboral, calzado de seguridad y equipos de protección individual (Epis)) con los actuales clientes de la empresa, y ocupándose asimismo de la incorporación de nuevos clientes.
KEY ACCOUNT MANAGER

—————————————
Localización: Madrid
Salario: 25000-28000
*Relaciones con los propietarios de los locales, y con operadores y gestores de centros comerciales
*Seguimiento de los contratos de arrendamiento en vigor: plazos, comunicaciones,
*Negociacion continua de mejoras en los términos: renta, bonificaciones, gastos, plazos,?c
*Búsqueda de nuevas ubicaciones, evaluación de las oportunidades de negocio y realización de análisis de viabilidad
*Negociación de condiciones, y revisión de contratos en nuevas aperturas, reubicaciones, etc.
*Preparación de informes y presentaciones tanto para la Dirección del país, como para los Comités internacionales de supervisión y aprobación de proyectos.
*Apoyo y coordinación con resto de departamentos, en especial con Jefes de Ventas, Jefe de Administración/Finanzas y responsable de obras en proyectos de nuevas aperturas y reformas.
TÉCNICO DE EXPANSIÓN Y DESARROLLO INMOBILIARIO

—————————————
Localización: Zona Levante
Salario: 27500-27500
* En dependencia directa del director comercial, se responsabilizará del mantenimiento de la cartera actual y de la captación de nuevos clientes en la zona de Levante y Murcia, alineado con la estrategia comercial de la compañía.
COMERCIAL EQUIPOS ETIQUETADORES

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 40000-0
En dependencia del Director Comercial se responsabilizará de:
-Dar soporte y asesoramiento técnico al equipo comercial en la venta de soluciones para el tratamiento de aguas.
-Acompañar al cliente durante la fase de ensayo y testeo de los productos, coordinando las necesidades del cliente con el laboratorio y departamento de I+D.
-Desarrollo de negocio en España.
-Captación y fidelización de clientes.
-Trasladar las tendencias de mercado desde un punto de vista de producto al departamento técnico para ser capaces de desarrollar nuevas soluciones técnicas.
TÉCNICO COMERCIAL TRATAMIENTO DE AGUAS
—————————————
Localización: Madrid
Salario: 28000-30000
En dependencia de un responsable de área, el candidato seleccionado se encargará de:
* Venta de soportes publicitarios en gimnasios y centros deportivos (Mupis, Digital Signae).
* Captación de negocio, implementación creación y fidelización de la misma .
* Presentacion gama productos y servicios, elaboración de propuestas comerciales, negociación de las condiciones, cierre de oportunidades y seguimiento de las mismas.
COMERCIAL SENIOR ESPACIOS PUBLICITARIOS RETAIL

—————————————
Localización: Sevilla
Salario: 30000-30000
Buscamos un perfil para desarrollar las siguientes funciones:
– Aumento del volumen de negocio en mercados internacionales,
haciendo prospección y cerrando venta directamente. Será su
principal función y en base a la cual, se marcarán los objetivos
– Definir con Dirección las acciones comerciales e implantarlas en la
zona asignada, con el objetivo de aumentar las ventas en dicha zona
– Puesta en marcha de los planes y estrategias para los nuevos
proyectos a corto, medio y largo plazo
– Organización del departamento de ventas
– Participación en la organización de la distribución a nivel nacional e
internacional
– Al estar en permanente contacto con el cliente, será responsable
de identificación de posibles nuevos productos e ingredientes que
demande el mercado, y participará muy activamente en el desarrollo
de los mismos
– Identificación y seguimiento de acciones y movimientos de la
competencia
– Trabajar bajo el entorno de máxima calidad y atención al cliente
siguie
FOOD AREA MANAGER

—————————————
Localización: Madrid
Salario: 24000-24000
La persona seleccionada deberá realizar las siguientes funciones:
* Tareas administrativas al departamento comercial.
* Contacto con proveedores, comprobación y gestión de pedidos, albaranes. Etc.
* Informes de Ventas.
* Comunicación diaria con los clientes.
ADMINISTRATIVO COMERCIAL SECTOR TELECOMUNICACIONES

—————————————
Localización: Zona Levante
Salario: 27500-27500
* En dependencia directa del director comercial, se responsabilizará del mantenimiento de la cartera actual y de la captación de nuevos clientes en la zona de Levante y Murcia, alineado con la estrategia comercial de la compañía.
COMERCIAL EQUIPOS ETIQUETADORES

—————————————
Localización: Madrid
Salario: 40000-40000
Reportando al Franchise Coach Sénior, tendrá las siguientes responsabilidades:
– Asegurar la comunicación con los franquiciados
– Garantizar que los franquiciados reciban toda la información desde la central, y a la inversa.
– Se encargará del seguimiento y certificación de los nuevos franquiciados, conforme a los procedimientos específicos de la compañía.
– Coordinar el seguimiento y acompañamiento de los nuevos franquiciados en el arranque de su restaurante.
– Proporcionar apoyo a los franquiciados para hacer crecer las ventas a través de la excelencia operacional y la puesta en marcha de acciones comerciales y de marketing local.
– Garantizar la correcta aplicación de las campañas de marketing nacional conforme a las normas establecidas por la compañía (Colocación PLVs, respeto de las fechas de campaña, disponibilidad de productos).
– Será responsable de que los franquiciados y sus equipos estén formados y de que pongan en práctica los programas de formación.
– Asegura
FRANCHISE COACH

—————————————
Localización: Barcelona
Salario: 24000-26000
Buscamos a un/a Comercial dedicado al canal de tiendas, librerías, cadenas y museos. Reportando a Dirección General y Dirección Marketing deberá:
* Mantener los clientes actuales mediante visitas regulares para la toma de pedidos.
* Conseguir nuevos clientes dentro del canal asignado.
* Asistencia permanente al departamento de marketing.
* Responsable de la implantación y reposición de producto en tienda.
* Control y gestión de los productos en el punto de venta.
* Presentación de novedades. Toma de pedido anticipada a la salida del
producto. Organización del espacio que se le asignará en tienda.
* Visita a clientes para la presentación del catálogo semestral.
* Análisis de necesidades de exposición en los puntos de venta.
COMERCIAL SENIOR RETAIL (TIENDAS, LIBRERÍAS, CADENAS Y MUSEOS)

—————————————
Localización: Madrid
Salario: 36000-36000
Dependiendo directamente del CEO se encargará del desarrollo de los mercados internacionales con especial foco en UK, Nordics, Germany and Netherlands. En menor medida USA.
Formará parte de un proyecto con un alto potencial de crecimiento en la región.
SALES INTERNATIONAL. CLOUD SECURITY