Intimissimi Uomo, línea masculina de la firma italiana de ropa interior Intimissimi, ha abierto su primera tienda en España. La ciudad elegida ha sido Barcelona y el lugar, la principal arteria comercial de la ciudad, Portal de l’Ángel, segunda calle más cara de España, después de Preciados.
En este estratégico emplazamiento, la cadena cuenta con un local de 32 m2, donde se pueden encontrar las colecciones el underwear , easywear , swimwear y beachwear de la marca, así como los calcetines de Calzedonia. Esta última enseña, junto con Tezenis, ambas pertenecientes a Grupo Calzedonia, también matriz de Intimissimi, disponen de sendos locales en la misma calle.
Intimissimi Uomo, con 8 puntos de venta en Italia, ha puesto en marcha un plan de expansión por el que prevé la apertura de 30 establecimientos en todo el mundo a lo largo de este año.
Creada en 1996, Intimissimi cuenta con más de 1.300 puntos de venta distribuidos en 30 países, 154 de los cuales operan en España. El año pasado, la firma alcanzó unas ventas de 586 millones en todo el mundo. Por su parte, Grupo Calzedonia, cerró 2014 con unas ventas de 1.847 millones de euros, un 11% más que el año anterior.
La firma de moda francesa IKKS ha reforzado su presencia en el mercado español con la apertura de una ‘general store’ en Bilbao, con la que alcanza 30 puntos de venta en nuestro país.
Situada a pie de calle, con una superficie de 240 m2, ofrece las colecciones d Women, Men y Junior de la marca, inspiradas en el espíritu parisino ‘easy chic’, además de accesorios, bolsos y calzado. El diseño de la tienda destaca por la autenticidad de sus materiales, que combinan madera, metal y hormigón con las paredes blancas y mesas laqueadas.
Esta inauguración forma parte del plan de expansión de la firma en España, iniciado hace dos años, con una inversión de entre 2 y 3 millones de euros y la previsión de implantar 20 establecimientos en territorio nacional en tres años.
IKKS llegó al mercado nacional en 1994 con una boutique Junior y hoy opera con 14 general store; 14 IKKS Junior, 6 IKKS Women y 6 IKKS Women Junior.
A nivel internacional dispone de una red ce más de 2.000 puntos de venta en 40 países, aunque la distribución ser realiza a través de las filiales de la compañía en Estados Unidos, Gran Bretaña, Italia y España; de las tiendas multimarca, de los córners situados en grandes almacenes y de 240 tiendas.
Propiedad del empresario galo Roger Zannier, IKKS se encuentra inmersa en un proceso de venta, cuyo valor podría alcanzar los 600 millones de euros.
La firma de pagos electrónicos Verifone ha nombrado a Jorge Guillamet, director general para España. Su misión será reforzar el posicionamiento de la compañía en el mercado nacional, a través de sus productos y servicios.
Con más de 20 años de experiencia multinacionales, Guillamet es un gran conocedor del sector de medios de pago. Ha sido director general de Saetic, empresa pionera en tarjetas financieras en España. Bajo su dirección se creó el departamento de I+D encargado de desarrollar sistemas propios de personalización de tarjetas con chip EMV, se amplió el portafolio de productos incluyendo terminales de pago y se desarrolló productos de valor añadido para enriquecer la oferta de la compañía.
Verifone, fundada en 1981 en Hawái (EEUU), fue el primer fabricante de dispositivos de pagos electrónicos seguros. La delegación española, con sede en Madrid, es líder en soluciones de medios de pagos electrónicos y opera en nuestro país desde hace una década, con un plantilla de 65 empleados.
La firma de moda online Venca ha elegido la solución PRTG Network Monitor de Paessler para monitorear sus redes.
Hasta ahora la empresa minorista no disponía de esta herramienta , cuyo objetivo es operar en ecosistema de hardware, muy heterogéneo y compuesto principalmente por servidores en un entorno virtual formado por VMware, networking de HP, servidores físicos Dell para host de virtualización, servidores MS SQL para procesos corporativos y una red Wi-Fi, además del conjunto del resto de comunicaciones.
En total, Venca posee 226 dispositivos, de los cuales debía monitorear 70 servidores. Una estructura, que comprende su sede y cerca de 20 sitios externos, además, de dos centros de datos, uno para la estructura administrativa y otro para los equipos ce venta online.
De esta forma, Venca contará con un software de fácil implementación, bajo coste, y configuración intuitiva que, además de responder a las demandas de monitoreo de la empresa, ayudarán a mejorar el espacio en disco, la velocidad de comunicación y los procesos.
Con más de 25 años en el mercado, Venca es una empresa de ventas por catálogo en Internet que comercializa moda, ropa de cama y artículos para mesa y baño. Posee un 60% de cuota de mercado y cerca de 1,5 millones de clientes, lo que la convierte en la firma de su sector con mayor volumen de facturación del país. Además de en España, opera en otros 10 países europeos: Alemania, Austria, Bélgica, Eslovaquia, Francia, Hungría, Italia, Portugal, República Checa y Rumania. También está presente en China, Japón, Taiwán y Túnez. Es miembro de FECEMD (Federación de Comercio Electrónico y Marketing Directo) y AVAD (Asociación de Venta a Distancia).
La multinacional Procter & Gamble (P&G) ha vendido su negocio de belleza, que incluye las divisiones de cosmética y tratamiento del cabello, a la compañía estadounidense Coty.
La operación, por un montante de 10.680 millones de euros, se gestionará a través de una nueva sociedad, creada por P&G, que incluirá los activos en venta, y se ejecutará mediante un canje de acciones, por lo que la parte vendedora participará en la firma resultante. No obstante, Coty controlará un tercio del capital y casi la mitad de los derechos de voto.
La transacción otorgará a la nueva propiedad las licencias de los perfumes de Gucci, Hugo Boss y Dolce & Gabbana, por lo que el nuevo grupo superará a L’Oréal en este segmento. También será segunda en maquillaje con Max Factor y dueña de las marcas de cuidado capilar H&S, Wella o Pantene.
Localización: Galicia
Salario: 32000-32000
* Prospección de mercado potencialmente interesantes para la empresa a nivel nacional/local.
* Evaluar las posibilidades de negocio en su área y definir los medios encesarios para su consecución.
* Identificar el interlocutor válido en los clientes objetivo, logrando reuniones comerciales para la presentación comercial técnica de los productos de la compañía.
*Ventas comerciales analizando la situación del cliente y ofreciendoles soluciones.
* Defender las propuestas técnicas de cara a desarrollar los poryectos bajo su responsabilidad.
* Negociación de propuestas comerciales y cierre de ventas.
* Elaboración de proyectos técnicos a medida para el cliente conjuntamente con el departamento técnico e implantación de los mismos.
* Seguimiento de proyectos y supervisión del correcto funcionamiento.
DIRECTOR DE ZONA GALICIA ASCENSORES.
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Localización: Baleares / Barcelona
Salario: 28000-32000
Buscamos a un/a Delegado/a Comercial para responsabilizarse de la zona de Baleares, en concreto Palma de Mallorca.
Reportando al Director de Zona se responsabilizará de:
* Gestionar la delegación asignada.
* Coordinar y gestionar el equipo comercial.
* Organizar la operativa diaria del servicio.
* Responsabilizarse del presupuesto y cuenta de explotación.
* Garantizar la calidad del servicio.
* Atención al cliente post-venta.
* Gestión de equipos (contratación, vacaciones, rutas, etc).
DELEGADO COMERCIAL PALMA SECTOR TRANSPORTE URGENTE
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Localización: Barcelona
Salario: 24000-30000
La persona seleccionada, reportando a Dirección, se responsabilizará de:
* Prospección de mercados en la zona asignada, potencialmente interesantes para la compañía.
* Evaluar las posibilidades de negocio en su área y definir los medios necesarios para su consecución.
* Visitas comerciales analizando la situación del cliente y ofreciéndoles soluciones de productos o servicios de especificación técnica.
* Identificar el interlocutor válido en los clientes objetivo, logrando reuniones comerciales para la presentación comercial técnica de los productos de la compañía.
* Defender las propuestas técnicas de cara a desarrollar los proyectos bajo su responsabilidad, negociación comercial y cierre de ventas.
* Elaboración de presupuestos técnicos a medida para el cliente conjuntamente con el departamento técnico.
TÉCNICO COMERCIAL PACKAGING
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Localización: Madrid
Salario: 27000-30000
En dependencia directa del Director Comercial el candidato seleccionado asumirá las siguientes funciones:
* Cumplimiento del objetivo de ventas internacionales.
* Mantenimiento de la cartera asignada y aumento de la misma.
* Cálculo y análisis de responsabilidades, conociendo los costes de la Delegación, con el fin de poder ofertar a los clientes de forma rentable.
* Apoyo a la fuerza de ventas de la zona para la consecución de los objetivos comerciales establecidos.
INGENIERO DE VENTAS INTERNACIONAL – MAQUINARIA DE FABRICACIÓN
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Localización: Barcelona.
Salario: 22000-25000
En dependencia del Sales Manager se responsabilizará de:
– La puesta en marcha de estrategias comerciales para la captación de nuevos clientes en la Delegación.
– Mantenimiento y fidelización en cartera de los clientes ya existentes.
– Incrementar el volumen de negocio de su zona.
– Cumplir con los objetivos determinados, tanto cuantitativamente como cualitativamente.
DELEGADO HOSPITALARIO BARCELONA
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Localización: Valles
Salario: 25000-25000
Formará parte del departamento de Marketing asumiendo las funciones de Product Manager para la línea de Medical Device Cardiología. Participirá activamente junto con su Responsable en la definición e implementación de la estrategia de marketing de dicha área de negocio siendo sus funciones:
* Análisis de mercado y desarrollo del plan de marketing de sus productos.
* La gestión de material promocional con agencias de comunicación
* Coordinación del lanzamiento de nuevos productos.
* Desarrollo de acciones promocionales.
* Presentación de sesiones de formación de producto a la red de ventas y clientes.
* La resolución de consultas técnicas a la red de ventas y a nuestros clientes.
* A medio plazo (2 años aprox.) se evolucionará a Desarrollador de Negocio Internacional
PRODUCT MANAGER MEDICAL DEVICE
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Localización: Barcelona.
Salario: 23000-40000
Reportando directamente a Gerencia, sus principales tareas serán:
* Prospección comercial de los Product Managers del sector farmacéutico en las provincias de Barcelona y Madrid
* Desarrollo del potencial de la zona
* Captación de nuevos clientes y fidelización de la cartera existente
* Puesta en marcha de la estrategia comercial de la empresa
* Cumplir con los objetivos cualitativos y cuantitativos previamente marcados
* Captación de las necesidades del cliente y desarrollo de propuestas de proyectos a medida
CONSULTOR COMERCIAL MATERIAL DE SOPORTE MÉDICO
El hipermercado Carrefour de El Prat, en Barcelona, se ha convertido en el primero de la cadena en ofrecer el servicio Drive, en Barcelona. Este sistema permite al cliente hacer la compra por Internet y, en tan solo dos horas, recoger desde el propio vehículo el pedido realizado.
Al llegar al punto de entrega, sólo hay que comunicar el número de pedido o código QR en el espacio Drive habilitado en el parking exterior del centro. El propio personal de la compañía se encarga de cargar la compra en el vehículo del cliente, sin que éste tenga que bajarse del coche para realizar esta tarea.
Con la llegada a Barcelona, Drive funciona en tres provincias catalanas, puesto que ya estaba implantado en Tarragona y en dos Carrefour Market de Gerona.
A nivel nacional, el servicio, lanzado en España en 2010, en el hipermercado Carrefour de Las Rozas, en Madrid, está activo en 12 centros de la enseña.
Carrefour, primer grupo de distribución en Europa y segundo a nivel mundial, después de Walmart, gestiona en España 174 hipermercados, 110 supermercados Carrefour Market y 320 Carrefour Express.
El centro comercial La Maquinista en Barcelona, ha acogido al apertura de la tercera tienda propia de L’Oréal en España.
El establecimiento, de 60 m2, es el primero de la Ciudad Condal, y tercero a nivel nacional, después de las dos inauguraciones de Madrid, realizadas a pie de calle. De esta forma, el gigante cosmético refuerza su operatividad en nuestro país, con su división retail, presente también en Noruega y Suecia.
España ha sido el tercer mercado europeo para el debut de las tiendas L’Oréal, una división que echó a andar el año pasado y con la que la compañía quiere potenciar su marca principal, adaptándola a las necesidades de cada mercado.
En 2014 L’Oréal logró incrementar su beneficio un 66% hasta los 4.910 millones de euros, alcanzando unas ventas de 22.124 millones de euros, un 1,8% más que el año anterior.
Por otra parte y como refuerzo de su estrategia global de aceleración digital, L’Oréal España ha nombrado a Jaime del Valle Sansierra Chief Marketing Officer (CMO), una dirección de nueva creación con responsabilidad sobre Medios, Estudios de Mercado y Desarrollo Digital dentro del comité de dirección de la compañía. Del Valle apoyará el proceso de transformación digital de la firma encargándose también de las áreas de data management, e-commerce y digital marketing.
Este nombramiento se une al realizado por el Grupo L’Oréal en su sede central en París en marzo de 2014, con la incorporación de Lubomira Rochet como Chief Digital Officer y miembro del comité ejecutivo, reportando al Presidente y Consejero Delegado mundial, Jean-Paul Agon.
MO, cadena de moda de Sonae SR, ha entrado en Arabia Saudí con la apertura de dos tiendas (300 m2 cada una) en los centros comerciales Sallam Mall y Mall of Arabia, en la ciudad de Jeddah.
Este desembarco supone la llegada de la enseña a la región de Oriente Medio, donde el grupo luso ya operaba con la marca Zippy, especializada en ropa para niños. La implantación de MO ha sido posible gracias a la firma de un acuerdo de franquicia con Fawaz Alhokair Group, que prevé abrir 20 puntos de venta de la cadena en la región en los próximos cinco años. Se espera que a finales del próximo septiembre funcionen otras dos unidades en la zona. Todas ellas ofrecerán una amplia gama de prendas de vestir y artículos de moda para hombres, mujeres y niños, adaptadas al clima y a la cultura local
Esta expansión amplía la presencia global de MO a cinco países, incluyendo España. Actualmente, está presente en Francia, Bélgica, la República Checa y Rumania, donde la marca comercializa sus productos a través de tiendas multimarca.
El grupo Hello Bici, primer ecommerce europeo de bicicletas ‘fixie’, urbanas e infantiles, continúa su expansión internacional con la entrada en Italia a través de su negocio online Santafixie y su próximo desembarco en Francia, con Volavelo y NewBornRiders.
De esta forma, los pedidos, que hasta ahora se recibían de Italia desde la web española, Santafixie, empiezan a operar desde este mes de junio en el país transalpino. Un ámbito geográfico, que se complementará con la presencia de la compañía en España, Francia, Holanda y Reino Unido. Los clientes podrán adquirir productos de reconocidas marcas como Orbea o Brooks en las plataformas online de la vertical.
Del mismo modo, Hello Bici expande sus otras dos verticales, Volavelo, de bicicletas urbanas y accesorios, y NewBornRiders destinada al público infantil, al mercado francés.
Con estos desembarcos y después de cuatro años de vida, el grupo espera subir un 50% las ventas en este y alcanzar los 2,5 millones de euros de e facturación. Entre su objetivos más inmediatos figura seguir creciendo tanto a nivel nacional como internacional y encontrar sinergias con partners del sector en otros países.
La todavía difícil situación económica, la alta concentración de proveedores y una competencia cada vez más agresiva junto a la necesidad de adaptación al consumidor digital, centraron los intercambios de experiencias y debates en la Asamblea Anual de la Asociación Nacional de Centrales de Compra y Servicios (ANCECO).
Más de treinta centrales de compra y servicios de toda España se reunieron los pasados 11 y 12 de junio en Zaragoza con motivo de la Asamblea de Anceco. Durante dos días los asistentes tuvieron la oportunidad de intercambiar experiencias, conocer proyectos y debatir en profundidad sus principales preocupaciones.
Uno de los mayores retos, la adaptación al canal digital que cada día va sumando más clientes y donde las CCS aún no han encontrado la fórmula que se adapte a la propia organización de la central, centraron buena parte de los debates. Empezando por el mejor ejemplo, el del crecimiento del canal online en el sector de los electrodomésticos con incrementos del 15% de la facturación.
“La Omnicanalidad, la era del consumidor”, a cargo de Marcos Latorre, responsable de Hiberus Internet, abrió el debate. Según Latorre, la estrategia omnicanal se centra en crear una experiencia de compra única, personalizada e integrada para el consumidor a través de todos los canales comerciales disponibles para una marca. En definitiva, aseguró, se trata de una estrategia multicanal bien realizada, cuyas claves son la integración y la consolidación de la información, el análisis y explotación de los datos que genera el consumidor y una experiencia de compra única, personalizada e integrada. Ello plantea una serie de retos para transformar la omnicanalidad en un hecho y no en una utopía.
La intervención de Marcos Latorre sentó las bases para la presentación de los casos de Toy Planet a cargo de su director general, Ignacio Gaspar, y de Euronics, por su director de sistemas José Andrés Cardiel, y abrir un interesante intercambio de experiencias entre las CCS participantes.
Por su parte Sergio López, consejero delegado de Hiberus, descubrió un innovador proyecto de colaboración entre centrales de compra que, bajo el nombre El Oso Blanco, se presenta como una ambiciosa alternativa para vender conjuntamente en el mundo digital y generar economías de escala, facilitando hacer frente a las necesidades actuales de una forma mucho más competitiva y efectiva.
El Observatorio de las CCS en marcha
Durante la asamblea, Anceco presentó a sus asociados los primeros pasos del estudio “El Observatorio de Centrales de Compras y Servicios” realizado desde la consultoría Telematel y que permite identificar las principales áreas de mejora de las empresas asociadas. Dicho estudio facilitará, además, la identificación de una serie de datos que serán analizados periódicamente y publicados. Anceco considera que este proyecto facilitará foros de benchmarking, grupos de trabajo entre empresas asociadas y permitirá transmitir al mercado y a la sociedad un mensaje colegiado avalado por datos.
QUIÉN ES ANCECO….
LG Electronics España, líder en electrodomésticos y electrónica de consumo, acaba de presentar LG Smart Air, una app móvil, para smartphone y tablet, desarrollada en nuestro país, cuyo objetivo es dar resolver en tiempo real las incidencias de producto AC de clientes y profesionales.
Disponible para iOS y Android, desde Apple Store o Google Play y también desde un código Bidi, se ofrece en español y en inglés. El usuario sólo tiene que introducir el error y recibirá la respuesta para solucionar el fallo detectado. Está dividida por familias de equipo, identifica la ubicación del servicio técnico más cercano y proporciona un formulario para descargar y rellenar en caso de necesitar esta prestación en los sistemas de climatización.
El lanzamiento de esta app, forma parte de una estrategia más amplia diseñada por la compañía en el segmento de Aire Acondicionado, tanto para el área residencial como para la profesional. Así lo han explicado Francisco Ramírez, director comercial de la División B2B de LG España y Araceli de La Fuente, directora de Marketing.
Según Ramírez, la mejora de la innovación y eficiencia energética de los equipos de LG han repercutido de forma positiva en los resultados de la empresa, que ha crecido un 50% respecto al pasado año, duplicando el volumen de ventas respecto a 2014. Todo ello, como consecuencia de una tendencia positiva generada en el mercado de Aire Acondicionado (AC). “Por primera vez en los últimos tres años, el segmento de AC crece a un ritmo estimado del 15%, tanto en el canal doméstico como en el industrial”. En este proceso, España se perfila como uno de los seis mercados estratégicos de LG.
RETAIL , 35% EN PROFESIONAL
El retail supone el 35% de los proyectos del área profesional de LG, algunos con un gran aportación al punto de venta, como soluciones de digital signage, videowalls o pantallas tecnológicas y otros con una enorme visibilidad, como el desfile de la colección midseason/one de la firm de moda de Hoss Intropia, el pasado mes de mayo, que pudo verse en los videowalls 4Kde LG, quien también ha sido responsable, junto con Microsoft, de equipar el Global Sports Innovation Center de Madrid con la última tecnología de imagen.
CERCA DEL CLIENTE
LG España, mueve un millón de unidades anuales del área profesional, exporta a 33 países y da servicio a 25.000 empresas, ofreciendo diferentes soluciones al mismo cliente para “ganar valor en el mercado”. Con esta filosofía, también ha emprendido campañas de comunicación singulares, como el roadshow “Juntos”, que durante los meses de marzo y abril ha recorrido la geografía española para acercar la oferta profesional de la firma a los negocios, o “ Tu Pareja Ideal”, diseñada para la gama doméstica, que en tono desenfadado explica a los consumidores cuál es el equipo de aire acondicionado LG, que mejor se adapta a su forma de ser y estilo de vida .
Las galletas Príncipe renuevan su receta. Más sabor a chocolate, atendiendo a las opiniones recogidas en la página de internet www.disfrutalasnuevasprincipe.com. La Web, que ha recibido miles de visitas, ha contado con la participación activa de los consumidores que han compartido anécdotas y sugerencias.
Príncipe. Una marca reconocida. Así lo constata la consultora Millward Brown en su informe “Brand Health Tracker” publicado el pasado mes de mayo. El 95% de los españoles afirman conocer esta marca de galletas.
En línea con su continua búsqueda de innovación, Príncipe modificó en su día su fórmula con objetivo de proponer una galleta más saludable, cambiando ligeramente su sabor tradicional, lo que provocó que algunos consumidores no reconocieran ese inconfundible sabor a Príncipe que les había cautivado.
Por este motivo, atendiendo a las opiniones de los consumidores, Príncipe ha mejorado su receta, ahora con un sabor más intenso a chocolate. La nueva galleta es fruto del trabajo del equipo de nutricionistas y de I+D de Príncipe para conseguir la irresistible combinación de la tradicional galleta y sabor a chocolate Príncipe.
La marca quiso compartir con ellos la receta de forma directa, a través de cartas y vídeos personalizados e, incluso, con visitas del mismísimo Príncipe a sus casas, para ofrecerles la oportunidad de ser los primeros en probar el nuevo sabor y compartir sus opiniones en la Web www.disfrutalasnuevasprincipe.com, plataforma que ha recibido miles de visitas y en la que los consumidores han contado anécdotas e historias personales vinculadas a esta tradicional galleta.
La campaña de comunicación, se completa con una serie de spots de TV y cuñas de radio, así como acciones de apoyo en el punto de venta y la distribución de más de 4 millones de galletas de forma gratuita.
Príncipe pertenece a Mondelez España grupo que opera en las categorías de galletas, chocolates, queso, salsas, postres, café, chicles y caramelos con marcas emblemáticas como Fontaneda, Belvita, Oreo, Príncipe, Milka, Toblerone, Suchard, Philadelphia, El Caserío, Royal, Saimaza, Tassimo, Dulciora, Halls y Trident.
Localización: Vitoria
Salario: 40000-45000
En dependencia del Director Comercial el candidato se responsabilizará de:
– La gestión comercial del ámbito geográfico y de los clientes asignados, implementando el plan de ventas establecido que abarca la prospección, promoción y seguimiento de ventas y mantenimiento de clientes.
COMERCIAL SECTOR AUTOMOCIÓN CON ALEMÁN
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Localización: Barcelona / Valles
Salario: 36000-9000
En dependencia del Responsable de Ventas, el candidato se encargará de desarrollar y captar nuevos clientes , y gestionar y fidelizar los ya existentes desarrollando la mitad oeste de España y expandiendo la zona sur de Andalucia.
Sus funciones serán las siguientes:
– Implementación y desarrollo de la política comercial marcada por el responsable de la división
– Búsqueda de nuevas oportunidades de negocio
– Visitar y negociar acuerdos comerciales con clientes potenciales
– Gestión y fidelización de los clientes existentes
– Proponer nuevas fórmulas y productos ad hoc para sus necesidades
– Coordinación y comunicación con el equipo de Administración
– Captación de nuevos clientes: presentación del catálogo, cotización de precios y descuentos, demostraciones de producto.
– Reporting de las acciones comerciales llevadas a cabo en el día a día de su actividad.
– Planificación semanal de la labor comercial.
– Aportación de información de valor sobre el mercado.
COMERCIAL B2B ALIMENTACIÓN
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Localización: Granada
Salario: 40000-55000
Reportando a la Dirección General, el candidato será responsable de las siguientes funciones:
– Responsable comercial, elaborará las políticas comerciales de la empresa conjuntamente con la Dirección.
– Gestión de los clientes existentes aportando elevado conocimiento comercial y de gestión.
– Segmentación de la cartera de clientes.
– Análisis del argumentario y metodología comercial actual proponiendo mejoras e implementando la mismas junto con los departamentos técnicos.
– Apertura de nuevos mercados y estudio de los mismos.
– Realización de planes de prospección encaminados al aumento de la cartera de clientes.
– Selección, formación, motivación y control del equipo comercial bajo su responsabilidad.
– Reporte periódico sobre el desarrollo de su actividad
RESPONSABLE COMERCIAL
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Localización: Almería
Salario: 35000-37000
En dependencia del director de tienda el candidato/a seleccionado/a deberá:
* Establecer la política comercial del centro y realizar su seguimiento.
* Apoyar a los equipos de ventas, motivarlos y generar buen ambiente en la superficie comercial.
* Analizar los ratios comerciales del centro y tomar las decisiones necesarias para la buena evolución de estos.
* Aplicar las directrices marcadas por la dirección de la empresa en el campo del Visual Merchandising, política comercial global y política de recursos humanos.
JEFE DE SECTOR CON CONOCIMIENTOS DE DECORACIÓN
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Localización: Granada
Salario: 40000-55000
Reportando a la Dirección se responsabilizará de:
– Desarrollar, planificar e implementar los lanzamientos de nuevos productos, así como los nuevos proyectos estratégicos de la compañía.
– Realizar el desarrollo de la marca a nivel corporativo.
– Definir, implementar y evaluar las acciones definidas en el Plan de Marketing coordinando su ejecución con todos los departamentos implicados y garantizando el cumplimiento de las fechas establecidas.
– Realizar el seguimiento de ventas y ejecutando en coordinación con comercial, los planes y acciones a realizar.
– Realizar, interpretar y analizar los estudios de mercado, tanto internos como externos, para el conocimiento del producto, clientes y competencia.
– Colaborar en la realización de los elementos de comunicación globales de la empresa.
RESPONSABLE DE MARKETING
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Localización: Madrid
Salario: 28000-30000
Su puesto será el de especialista de Ventas a través del Canal Pintura. Las tareas a desarrollar serán:
* Gestión comercial de la zona, apoyo en formación por parte de la empresa, para convertirlo en un experto en el asesoramiento de producto.
* Promoción y venta de los productos relacionados con los productos de reformas y la industria de la renovación, manteniendo la cartera de clientes existentes con prioridad en el canal pintura.
* Abrir nuevos clientes e incorporar nuevos productos en los clientes existentes.
* Contribuir a alcanzar y superar los objetivos marcados por la compañia.
TÉCNICO COMERCIAL CANAL PINTURA
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Localización: Madrid
Salario: 25000-28000
En dependencia del Director Comercial, el candidato seleccionado se encargará de:
* Será responsable de la apertura de una cartera de clientes, orientada a grandes corporaciones, estudios arquitectura, empresas sector inmobiliario, ofreciendo los productos de la compañía.
* Consecución de los objetivos comerciales mediante la captación estratégica de una cartera de clientes y mantenimiento de las mismas.
* Responsabilidad e implicación en todo el proceso de venta, planificando y ejecutando la acción comercial: Análisis de requerimiento, negociación con responsables prescriptores y decisores, preparación de ofertas y cierre.
* Asesoramiento a los clientes para satisfacer sus necesidades de negocio.
* Preparación de informes de actividades y previsiones según se requiera.
COMERCIAL GRANDES CUENTAS MOBILIARIO OFICINA
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Localización: Barcelona.
Salario: 26000-26000
Buscamos un comercial especializado en IT para la comercialización de sus soluciones, productos y servicios. Enfocado a la generación de negocio en España. Detección de oportunidades y captación de clientes.
Reportando al Business Development Manager, sus principales responsabilidades serán:
* Prospección de mercados potencialmente interesantes para la compañía.
* Contactar con posibles clientes para promocionar las soluciones.
* Evaluar las posibilidades de negocio y definir los medios necesarios para su consecución.
* Identificar el interlocutor válido en los clientes objetivo, logrando reuniones comerciales para la presentación comercial técnica de los productos de la compañía.
* Visitas comerciales analizando la situación del cliente y ofreciéndole soluciones de productos o servicios de especificación técnica.
* Defender las propuestas técnicas de cara a desarrollar los proyectos bajo su responsabilidad.
* Negociación de propuestas comerciales y cierre de ventas.
* Gen
IT BUSINESS DEVELOPER
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Localización: Madrid
Salario: 20000-23000
– Report to the CEO
· Manage all corporate communications
o Company newsletter
o Corporate website (in coordination with the marketing department)
o Social networks
· Support the sales teams prospection efforts by establishing a database of potential
customers and sending out communications on a regular basis
· Promotion of new products and services
· Represent the company in industry bodies, merchants associations,
· Management of internal communications (quarterly employee newsletter)
INTERNATIONAL COMMUNICATIONS MANAGER
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Localización: Jaén
Salario: 22500-22500
Reportando al Director Comercial, el candidato seleccionado se responsabilizará de:
*Mantener la actual cartera de clientes y buscar nuevos a través de la prospección.
*Identificación de oportunidades de negocio.
*Maximizar el volumen de ventas
*Resolución de incidencias.
COMERCIAL ENVASES
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Localización: Madrid
Salario: 18000-20000
La persona seleccionada, reportando al Jefe de Ventas, se responsabilizará de:
* Ampliar y mantener la cartera de clientes industriales en la zona de Madrid.
* Prospección de nuevos potenciales clientes y apertura de nuevas cuentas, identificando y realizando el proceso de negociación y venta del producto/servicio.
* Presentación a los clientes de soluciones logísticas mediante sistemas just in time con el soporte del equipo KAM externos.
* Seguimiento continúo de proyectos industriales a largo plazo.
TÉCNICO COMERCIAL EN MADRID
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Localización: Madrid
Salario: 25000-30000
La persona seleccionada dependerá del Responsable de MK Digital.Funciones;
*Analítica web: Seguimiento de KPIs, análisis de conversiones, interpretación de las métricas más relevantes.
* Gestionar un presupuesto y cumplir objetivos P&L.
* Elaboración de informes de resultados.
* Proponer mejoras en la ergonomía del diseño y contenido de la Web.
* Benchmark de sector y competencia
* Apoyo en la coordinación y análisis de las campañas de marketing.
* Apoyo en gestión de la herramienta de seguimiento de la actividad comercial «CRM».
* Colaboración en la creación de nuevos proyectos.
* Apoyo administrativo
COORDINADOR MARKETING DIGITAL